經營管理
余世維領袖性格講座筆記(5) 611
那么,如何在生活和工作中培養(yǎng)自己積極的心態(tài)?第一個建議我用魯冠球的一句話來說,每天做一件實事。1969年,魯冠球拿了4000元人民幣帶了幾個農民工,就這樣起來了,現(xiàn)在資產近百億的萬向集團有聲有色。其
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余世維領袖性格講座筆記(4) 578
我們來講個案例,TCL董事長李東升先生寫過一篇文章《我為什么內疚》,TCL發(fā)展到今天,李東升先生發(fā)現(xiàn)它進入了瓶頸,公司有些干部違反了企業(yè)的規(guī)矩,但沒有讓他走,我裝著沒看見,公司里面有些不錯的人要走,
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余世維領袖性格講座筆記(3) 687
一個口號沒有方法和手段,就是不細心。所以各位,做企業(yè)也是一樣的,不要在公司講太多口號目標。 最近,于丹小姐講論語心得,大家都非常有興趣,這是件好事,表示大家對國學都有興趣。我太太是文學碩士,經
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余世維領袖性格講座筆記(2) 607
16歲,鰲拜有一天上朝,是一個人進去的,康熙皇帝就把他抓起來,關在牢里面。你認為,是康熙皇帝看到鰲拜一個人進來的時候,趕快叫人家準備嗎? 康熙皇帝每天都在等。8歲受鰲拜的氣,一直等到16歲,把鰲
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余世維領袖性格講座筆記(1) 695
領袖根性講起來就像一棵樹。如果你在花園里種了一朵玫瑰,然后你對玫瑰說,長大吧!長大吧!像松樹一樣長大吧!這些話叫做廢話。玫瑰花是不可能長成松樹的,一棵樹之所以能長成樹,它的種子就要具備樹的條件。
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實錄領導力提升特訓(2) 536
什么叫細節(jié),什么叫量化,我打算分為兩個部分。來這里聽課的朋友,都希望把話講的更清楚,回去有操作的機會,我也是希望盡量的幫助大家。 首先講細節(jié)。細節(jié)分為三部分。 第一是動作,我對每一個藍顏色的字都有說明
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實錄領導力提升特訓(1) 477
余世維:大家早上好,既然我不是第一次來到廣州,認識我的朋友也不少,我們的時間也很寶貴,所以不再自我介紹了,直接展開今天的話題。 管理者的領導商數,又稱LQ,IFQ是財務商數。名字并不重要,重要是觀念。
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如何提升職場“執(zhí)行力” 566
因此,要提高執(zhí)行力,就必須樹立起強烈的責任意識和進取精神,堅決克服不思進取、得過且過的心態(tài)。把工作標準調整到最高,精神狀態(tài)調整到最佳,自我要求調整到最嚴,認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職
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余世維談領袖六種能力與七大根性 729
提醒: 30,40,50 30歲以前是學習 40歲以前是歷練 50歲以后不要摔跤 陳武剛的蜘蛛理論 蜘蛛在網沒織好前不會捕捉獵物,織網時也是先有經、后有緯,而一旦網絡架好,有任何動靜,它都能迅速反應。
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打造職業(yè)化團隊大綱 468
嘉賓背景:哈佛大學企管博士后,牛津大學國際經濟博士后;當今中國最受歡迎的培訓名師,華人最為推崇的實戰(zhàn)型培訓專家;被人尊稱為中國管理教育第一人。 授課風格:演說家的風采,戰(zhàn)略家的氣度,學者型的才華;寓觀
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管理者IQ、EQ、AQ 551
團隊里面兩個最常見現(xiàn)象 1、共振現(xiàn)象。例:反面有王安電腦禪位現(xiàn)象;正面的有日本三菱傳承制度。保險公司就是什么人都用的。 2、妥協(xié)問題。買桌子趣事,很多東西都讓所有的人滿意,這是一個錯誤。比如你在一個單
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思考: 合伙人如果是你的親人? 二、自己的員工 追逐時髦管理論點-----又想開明,又想人本。 要點: 好馬被人騎----企圖成為員工的朋友。先要從規(guī)規(guī)矩矩做起,先法家,再儒家,再墨家,最后才道家。
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中等資質的人加少數超級明星 831
金字塔概念 我們很喜歡研究領導人,不管是國家、地方政府還是企業(yè),總是提到領導,那么下屬在做什么呢? 圖11-1 金字塔圖 圖11-1表示的就是金字塔概念,對于一個政府或者一個國家來說,金字塔塔尖上的是
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頂尖高手的弊端 447
【案例】 一家汽車公司的采購員在采購一批卡車時犯了一個錯誤,客戶訂了25輛卡車,要求車的三角窗是可以活動的,可他訂購的都是固定的,卡車還沒運抵當地的時候他發(fā)現(xiàn)了這個問題,經理知道后也是心急如焚,急忙趕
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最近好幾位民營企業(yè)的老板與我聯(lián)系,有找我咨詢一些管理問題的,也有要求做管理咨詢項目,還有要求做常年管理顧問的。仿佛一夜間,大家都對管理重視起來了。 著名經濟學家魏杰先生曾經說過,領袖人物、企業(yè)制度和企
吳成云 詳情
【主持人】雪鶯 (14:00:31) 主持人說:各位商友大家下午好,今天下午的主題是企業(yè)家的12把砍刀,如何砍掉成本,我們請到的李踐老師是早在1992年以20萬元白手起家創(chuàng)立風馳傳媒,僅用8年時間企業(yè)
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成功學秘技傳授賺錢絕招 506
每降低10成本,就能創(chuàng)造100利潤; 要增加客戶的消費次數,每增加消費次數一次,銷售額就翻一翻; 20的客戶帶來80的收入; 學習的速度與賺錢的速度成正比; 要爭做行業(yè)第一,要和其它行業(yè)第一名在一起做
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彈性管理更好 451
目前,TOM戶外收購的14個唐碼中,有9家在當地戶外廣告領域排名第一,它擁有14100個戶外廣告載體,有3家在被收購前曾排名全國廣告企業(yè)百強。其中,昆明風馳廣告就曾排在全國第7位,現(xiàn)在它叫唐碼風馳。
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怎樣謀求文化產業(yè)新跨越 391
21世紀是知識經濟時代,經濟的文化化和文化的經濟化已成為大趨勢,知識文化已成為經濟發(fā)展的重要資源。隨著經濟全球化進程的加快,文化產業(yè)已成為21世紀發(fā)展最快的朝陽產業(yè)之一,它與信息產業(yè)并稱為21世紀的兩
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成功必有方法,失敗定有原因 368
風馳廣告集團的歷史簿上會記下1992年11月28日這一個令難忘的日子。這一天,在當時一文不名的窮小子mdash;mdash;如今的風馳廣告集團總裁李踐,聯(lián)合幾個好友,成立了一間再小不過的廣告公司。 此
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賺取大利潤的16個忠告 399
后來練跆拳道,到了韓國的跆拳道訓練營,韓國漢城二十公里以外有個訓練營。我們在里面訓練,訓練的時候,總教練告訴我們,今天下午世界第一號跆拳道的種子選手,這個人四次得過跆拳道的冠軍,他現(xiàn)在已經退下來了
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中小型超市之物流運作 404
眾所周知,超市本身并不制造商品,要讓顧客能從超市購得他們想要的商品,超市業(yè)者必須通過某種渠道,使用相應的工具才能使商品到達顧客手中,這樣一個過程通常稱之為物流。 物流,來源于英語Physic
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投資頭腦 收益多多 380
據美國《財富》雜志調查顯示:2001年世界100強企業(yè)有97家成立了企業(yè)商學院。目前,美國已擁有1600多家公司大學。 我們認為:企業(yè)在學習培訓方面每投入1元,5年內的回報為30倍。據此,我們對教育培
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摩托羅拉:告別V3品牌時代 622
V3讓摩托羅拉的全球市場份額急遽攀升,在2006年第四季度前后達到了最高點,為21左右,和諾基亞僅差十個百分點左右。 包括詹德在內的所有人都認為,這是超越諾基亞、恢復上世紀90年代初期摩托羅拉輝
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