無論是在日常購物中，還是在為其他企業(yè)進行培訓的時候，常發(fā)現(xiàn)有的銷售人員雖然在進行銷售行為，可顧客在聽完銷售人員的講解后，或體驗過銷售服務后，往往會產生不信任、不放心或不喜歡的感覺，導致銷售人員因為賣不出去產品產生無奈感，而顧客因為買不到想要的產品、服務或購物感受而沮喪。 賣的賣不出去，買的又買不到。...

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系列專題： 《阿凡達》營銷 卡梅隆的《阿凡達》在全球范圍內掀起了一股風潮，精彩的劇情和嘆為觀止的攝影技術讓我們領略了潘多拉的美妙。當然，對于這部電影，我們還可以從其他的角度來解讀，就像網絡上流行的《釘子戶反對暴力拆遷》的說法一樣。我則有另外一種解讀：杰克從人類到納美族人的轉變，可以看成一家企業(yè)的員工...

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企業(yè)對人才的渴求已經到了瘋狂的地步，但企業(yè)需要什么樣的人才？對人才衡量的標準又是什么？其實不同企業(yè)、不同崗位對人才的要求都不相同，但對人才的評定，主要還是針對一下六點進行。 1. 學歷 學歷是目前衡量人才的主要標準之一，尤其是對技術公司和中低層管理崗位。對剛剛畢業(yè)的大學生來說，高學歷意味著能夠有一個...

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