郭靜老師

                       ——中基層團隊管理實戰(zhàn)專家

? 曾任世界500強跨國企業(yè)正大集團  人才發(fā)展總經(jīng)理

? 曾任中國企業(yè)百強萬達集團萬達學院  教學總經(jīng)理

? 曾任鏈家地產(chǎn)鏈家學院  人中高階人才培養(yǎng)項目負責人

? 北京大學高級領(lǐng)導力EMBA

? 中國科學院心理研究所管理心理學博士班

? 英國萊斯特大學人力資源管理與企業(yè)培訓碩士

【個人簡介】

擁有多年世界500強企業(yè)高管工作經(jīng)歷，憑借二十四年豐富的管理實戰(zhàn)經(jīng)驗 ，結(jié)合國外脫產(chǎn)學習的企業(yè)管理和培訓的專業(yè)知識，擔任過萬達集團萬達學院、正大集團、鏈家地產(chǎn)鏈家學院的教學總經(jīng)理及培訓負責人，特別擅長中基層管理能力及領(lǐng)導力提升，工作期間作為企業(yè)大學教學負責人和公司核心管理層密切溝通，結(jié)合企業(yè)高速發(fā)展的戰(zhàn)略需求，設(shè)計了眾多課程和多項領(lǐng)導力提升項目，在集團企業(yè)中成功復(fù)制推廣，實用性極強，廣受企業(yè)好評。

同時擔任集團首席培訓師，具有百場以上集團中基層管理人員領(lǐng)導力培訓授課經(jīng)驗，培養(yǎng)了數(shù)千人的中層管理團隊，參加所培訓項目的中基層主管超30% 獲得快速晉升，大部分人員陸續(xù)擔任分公司總經(jīng)理以上核心管理職位。

? 500強企業(yè)高速發(fā)展的親歷者，對企業(yè)快速發(fā)展中的各種問題有著深刻的認識和清晰的應(yīng)對方案。

? 理論與實踐兼具的資深專家，多年的實踐積累使郭靜擁有豐厚的管理實戰(zhàn)經(jīng)驗，對企業(yè)管理有全面認識。

? 中層管理者培養(yǎng)專家，擔任20余年中基層領(lǐng)導力項目負責人，期間培養(yǎng)了多位成功的企業(yè)中高層核心管理者，積累了大量實戰(zhàn)經(jīng)驗，善于結(jié)合中高層管理者遇到的實際問題時間提供思路和方法，幫助中層管理者實現(xiàn)管理領(lǐng)導力的迅速提升。

核心咨詢項目內(nèi)容：

通過分析業(yè)務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展需求，調(diào)研診斷企業(yè)核心管理層的能力要求，設(shè)計開發(fā)中基層管理人員能力培養(yǎng)課程

高階領(lǐng)導力培養(yǎng)項目

項目描述: 設(shè)計實施“領(lǐng)袖計劃”、“鐵軍管理干部提升”、“英才”高潛人才和管培生培養(yǎng)計劃

項目職責: 1、規(guī)劃組織實施三階段培養(yǎng)模式 （領(lǐng)導自我、領(lǐng)導團隊、領(lǐng)導組織） 2、通過課程講授、高管輔導、行動學習實踐項目、研討分享等方式提升核心管理人員的綜合領(lǐng)導能力，實現(xiàn)核心管理者能力提升。參加所培訓項目的高層主管獲得30%以上業(yè)績增長及多次晉升。

鏈家店長培養(yǎng)項目

項目描述: 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求和人才梯隊培養(yǎng)計劃，培養(yǎng)核心骨干管理人才

項目職責:

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略業(yè)務(wù)目標和崗位要求，建立鏈家店長關(guān)鍵崗位能力素質(zhì)模型，并依據(jù)素質(zhì)模型進行地產(chǎn)銷售有效性課程開發(fā)（開發(fā)包括學員手冊、講師手冊、視頻課程等200門課程）

2. 搭建全國門店經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理等各層級人才梯隊培養(yǎng)體系及培訓發(fā)展規(guī)劃

3. 組織實施連鎖經(jīng)營重點人才培養(yǎng)項目，組織“庚寅大練兵”全國鏈家店長輪訓、儲備店長儲備人才培訓，區(qū)域總提升大型培訓項目。

項目業(yè)績: 年度培養(yǎng)大批具備管理勝任力的合格優(yōu)秀店長，為鏈家從區(qū)域向全國的擴張奠定堅實基礎(chǔ)。

【授課風格】

專業(yè)性強：憑借在國外學習的先進理念、在企業(yè)積累的深厚實戰(zhàn)經(jīng)驗、過硬的實操技巧，成為資深管理領(lǐng)導力專家。

實用落地：憑借二十四年豐富的工作經(jīng)驗和大量成功企業(yè)案例資源，成為管理實戰(zhàn)及實施專家，實際見證培養(yǎng)了眾多中高層管理者的實際成長。

引導啟發(fā)：案例逐一解析，復(fù)盤失敗原因；分享成功經(jīng)驗，點評一針見血；量體裁衣設(shè)計，落地實施；問題舉一反三，技巧現(xiàn)學現(xiàn)用。

對癥下藥：結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求，綜合內(nèi)外部因素，找出問題原因，徹底解決；分享技能工具，授之以漁。

風趣幽默：輕松愉快，深入淺出；生動活潑，通俗易懂。

【主講課程】

《如何提高團隊執(zhí)行力》

《打造卓越團隊溝通力》

《團隊目標管理和考核》

《有效的團隊培訓輔導》

《情境領(lǐng)導之五項修煉》

【服務(wù)客戶】

銀行類：中國銀行北京分行、交通銀行、工商銀行北京分行、渣打銀行、花旗銀行

保險公司類：平安保險、太平洋保險、中英人壽、大家保險

地產(chǎn)酒店類：萬達酒店、如家和頤酒店、中原地產(chǎn)、蜂巢地產(chǎn)

【學員評價】

   郭靜老師的授課專業(yè)能力非常強，內(nèi)容深入淺出、通俗易懂，員工們聽后收獲很大。

-----中國銀行北京分行楊玲

   郭靜老師的領(lǐng)導力提升系列課程給集團公司管理層帶來了很大促動，通過郭老師結(jié)合現(xiàn)實案例生動的講解，管理干部們的領(lǐng)導力能力有了非常大的提升。

-----時任北京恒昌集團CPO Owen