張毅    

張毅導(dǎo)師聚焦在領(lǐng)導(dǎo)力、組織發(fā)展、人才與學(xué)習(xí)發(fā)展等領(lǐng)域的研究與教學(xué)實踐。曾就職于500強(qiáng)及上市企業(yè)任高管多年，對上述專業(yè)領(lǐng)域豐富實務(wù)經(jīng)驗與系統(tǒng)研究。常年應(yīng)邀為清華、北大、浙大、交大等高?？偛冒嗍谡n，并服務(wù)于全球500強(qiáng)企業(yè)及行業(yè)頭部企業(yè)，累計培訓(xùn)輔導(dǎo)、教練時長30000小時+。

尤為擅長學(xué)習(xí)項目設(shè)計和行動學(xué)習(xí)（AL）輔導(dǎo)。  

現(xiàn)任：

中國管理科學(xué)研究院職教研究所客座教授；

ITS（國際培訓(xùn)學(xué)會）評審委員會副理事長；

中國“我是好講師”系列大賽總決賽導(dǎo)師團(tuán)團(tuán)長；

湖南大學(xué)、南京理工大學(xué)、浙江工業(yè)大學(xué)等高?？妥淌冢?/p>

一、專業(yè)教練與版權(quán)課程認(rèn)證資質(zhì)：

l 教育背景：碩士（項目管理方向）；

l ITT國際注冊高級培訓(xùn)師導(dǎo)師；C&G 國際TTT授證導(dǎo)師； 

l 國家一級企業(yè)人力資源管理師；二級心理咨詢師；國際注冊CCMC高級職業(yè)經(jīng)理人；

l 版權(quán)課程《解碼性格領(lǐng)導(dǎo)力》版權(quán)人；DISC認(rèn)證導(dǎo)師、高級咨詢顧問；

l 歐洲HEPTA組織發(fā)展（OD）國際顧問（Ian Barber親授認(rèn)證）；

l ICF國際教練聯(lián)盟Erickson專業(yè)認(rèn)證教練（PHD. Marilyn Atkinson、Jo-Ann Harris、Kim Leichner親授認(rèn)證）；

l ICF國際教練聯(lián)盟Erickson《領(lǐng)導(dǎo)者的教練能力》專業(yè)認(rèn)證教練；

l CPCP國際教練認(rèn)證《商業(yè)教練》（Dr.Paul Joeng親授認(rèn)證）；

l 芬蘭Grape people CSA國際認(rèn)證引導(dǎo)師（Dr.Pepe Nummi親授認(rèn)證）；

l 美國NASA-4D卓越團(tuán)隊認(rèn)證導(dǎo)師、4D領(lǐng)導(dǎo)力教練（Dr. Charles Pellerin親授認(rèn)證）；

l 耶魯大學(xué)（Yale University）《情商管理》認(rèn)證導(dǎo)師（Dr. David Caruso親授）；

l 澳洲Genos《EI情感智能》；《正念領(lǐng)導(dǎo)力》認(rèn)證導(dǎo)師（Dr. Deiric McCann親授）；

l 美國Persona Global《領(lǐng)導(dǎo)力》認(rèn)證教練（PHD. Jon Gornstein親授）；

l 國際版權(quán)《古賀·報聯(lián)商》認(rèn)證講師（古賀傳尋先生親授）

l 國際版權(quán)《FDCL五維教練領(lǐng)導(dǎo)力》認(rèn)證講師；

l 國際版權(quán)《FDT組織健康與團(tuán)隊協(xié)作》認(rèn)證講師；

l 國際版權(quán)《四元八步?課程設(shè)計與開發(fā)》認(rèn)證講師；

l 國際版權(quán)《6Ds?——將培訓(xùn)轉(zhuǎn)化為商業(yè)結(jié)果》認(rèn)證講師；

  張毅導(dǎo)師持有上述版權(quán)課程認(rèn)證，確保正本清源，原汁原味。

二、行業(yè)專家資歷：

l 2020、2021、2022年中國培訓(xùn)行業(yè)標(biāo)桿人物、中國十強(qiáng)講師；

l 2019-2020獲中國學(xué)習(xí)節(jié)“專業(yè)性名師獎”、“創(chuàng)新力名師獎”；

l 同道獵聘集團(tuán)、獵聘網(wǎng)專家顧問；

l 中國企業(yè)管理能力建設(shè)工程特聘專家；中國機(jī)械工業(yè)企業(yè)管理協(xié)會特聘專家；

l 中國“我是好講師”暨“我做好項目”系列總決賽優(yōu)秀導(dǎo)師、評審專家（2015-2020年）；2021-2022年全國總決賽導(dǎo)師團(tuán)團(tuán)長；

l 中國管理科學(xué)院客座教授；湖南大學(xué)、浙江工業(yè)大學(xué)、南京理工大學(xué)客座教授； 

l 浙江省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、輔導(dǎo)教練。

三、暢銷經(jīng)管作品：

已出版：《全員精益化管理》（中國財富出版社）；《用結(jié)果證明自己》、《財富直通車》（清華大學(xué)出版社出版）；《黃金領(lǐng)導(dǎo)力——卓有成效的管理》（天津出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)出版）；《百萬年薪培訓(xùn)師進(jìn)階之路》（電子工業(yè)出版社出版，合著）；《高效能人士的36個工具》（機(jī)械工業(yè)出版社專家委員、聯(lián)合出品人）等多部暢銷書籍。

出版中：《邏輯思維》（中國紡織出版社，2023年出版）。

四、教學(xué)風(fēng)格與特色：

遵循：“以組織和學(xué)員需求為中心，以績效為導(dǎo)向的學(xué)習(xí)設(shè)計，將OD與TD相融合“的原則系統(tǒng)交付。教學(xué)風(fēng)格大氣嚴(yán)謹(jǐn)，多維互動，節(jié)奏明快。客戶評價：“體系扎實、邏輯清晰、醍醐灌頂、落地實用”。常年復(fù)購率高達(dá)90%以上，累計實現(xiàn)千場課程零投訴，甲方滿意，乙方無憂的目標(biāo)。

六、核心主講課程類別：

1、領(lǐng)導(dǎo)力類版權(quán)課程(主題：4D、領(lǐng)越、性格、EI情感智能、教練、情境領(lǐng)導(dǎo)、變革管理等)

國際版權(quán)《4D卓越團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力》2天

國際版權(quán)《領(lǐng)越?領(lǐng)導(dǎo)力》2天

版權(quán)課程《解碼性格領(lǐng)導(dǎo)力——基于測評技術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)力實踐》2天（張毅導(dǎo)師為版權(quán)持有人）

國際版權(quán)《EI情感智能領(lǐng)導(dǎo)力》2天

國際版權(quán)《FDCL五維教練領(lǐng)導(dǎo)力》2天

國際版權(quán)《ROC基于成果導(dǎo)向的教練》1-2天

國際版權(quán)《情境領(lǐng)導(dǎo)力》2天

經(jīng)典課程《變革領(lǐng)導(dǎo)力》1天

2、組織效能類課程/工作坊(主題：FDT、精益管理等)  

國際版權(quán)《FDT——克服團(tuán)隊協(xié)作的五項障礙》工作坊2天

經(jīng)典課程《精益概論與T-TPS管理實戰(zhàn)》2天

3、經(jīng)典管理技能類課程

(主題：結(jié)構(gòu)化思維、報聯(lián)商、MTP、團(tuán)隊建設(shè)、管理者轉(zhuǎn)身、執(zhí)行力等)

版權(quán)課程《結(jié)構(gòu)化思維與管理應(yīng)用》2天

版權(quán)課程《MTP企業(yè)管理技能訓(xùn)練》2天

國際版權(quán)課程《古賀·報聯(lián)商》2天

經(jīng)典課程《管理溝通與影響技術(shù)》1-2天

經(jīng)典課程《高績效團(tuán)隊建設(shè)與管理》2天

經(jīng)典課程《管理者轉(zhuǎn)身——從業(yè)務(wù)/技術(shù)走向管理》1-2天

經(jīng)典課程《做的堅決：贏在卓越執(zhí)行力》2天

4、人才與學(xué)習(xí)發(fā)展類課程

(主題：導(dǎo)師制、TTT、課程設(shè)計開發(fā)、組織經(jīng)驗萃取等)

版權(quán)課程《四元八步?課程設(shè)計與開發(fā)》2天

經(jīng)典課程《以績效為目標(biāo)的導(dǎo)師輔導(dǎo)技術(shù)訓(xùn)練》2天（企業(yè)導(dǎo)師制配套課程）

經(jīng)典課程《TTT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的專業(yè)訓(xùn)練》標(biāo)準(zhǔn)課程3天（內(nèi)訓(xùn)師體系配套課程）

TTT高級進(jìn)階課程《教練式培訓(xùn)師技能訓(xùn)練》2天

網(wǎng)紅直播課程《講師能力進(jìn)階：數(shù)字化培訓(xùn)技能訓(xùn)練》2天

《組織經(jīng)驗萃取與實操訓(xùn)練》1-2天

七、項目咨詢輔導(dǎo)：

1）導(dǎo)師制項目：含導(dǎo)師制體系搭建、導(dǎo)師能力訓(xùn)練、績效轉(zhuǎn)化支持輔導(dǎo)等；

標(biāo)桿客戶：華為技術(shù)、聯(lián)想、中國電信、雅居樂、吉利集團(tuán)、宇通客車、舜宇光學(xué)、華虹科技、揚(yáng)子江藥業(yè)、巴德富、海能達(dá)股份、華東醫(yī)藥、伊品生物等；

2）人才與學(xué)習(xí)發(fā)展項目：含培訓(xùn)體系搭建、課程設(shè)計開發(fā)、經(jīng)驗萃取、內(nèi)訓(xùn)師賦能等。

標(biāo)桿客戶：阿里巴巴、螞蟻集團(tuán)、浦發(fā)銀行、臥龍集團(tuán)、山東高速集團(tuán)、桐昆集團(tuán)、聯(lián)合水務(wù)集團(tuán)、東方日升集團(tuán)、梅卡曼德機(jī)器人、士卓曼集團(tuán)、華數(shù)集團(tuán)、飛鶴奶粉、正泰集團(tuán)、金卡集團(tuán)等。

3）中高層領(lǐng)導(dǎo)力項目：含管理人才現(xiàn)狀測評、關(guān)鍵人才招聘、能力畫像、勝任力評估、項目全流程設(shè)計與實施交付等。

標(biāo)桿客戶：內(nèi)蒙國資委、寧波銀行、華設(shè)設(shè)計集團(tuán)、招商銀行、艾迪康醫(yī)學(xué)檢測、杭州測繪等。

4）行動學(xué)習(xí)項目：含項目設(shè)計、輔導(dǎo)催化、成果轉(zhuǎn)化等全流程交付。

標(biāo)桿客戶：中石化、中通服集團(tuán)、中免集團(tuán)、艾迪康醫(yī)學(xué)檢測等。

八、部分客戶評價：

我過去5年參加了北大、復(fù)旦等多所高校的EMBA課程學(xué)習(xí)，張老師為我們講授的《中高層管理者的五項核心技能》這門課，是我學(xué)到的最能落地的課程，我要求公司的核心管理層都學(xué)習(xí)了這門課程，對拓展視野，提升能力有很好的作用。

                                   ——宏遠(yuǎn)建設(shè)集團(tuán) 張總

艾迪康集團(tuán)這些年發(fā)展迅速，特別是最近三年對于研發(fā)、技術(shù)團(tuán)隊管理的要求迅速提高，張老師為我們帶來的《從技術(shù)走向管理》的課程，是所有實驗室管理團(tuán)隊的必修課。在2022年張老師還為我們HR團(tuán)隊開展了引導(dǎo)技術(shù)訓(xùn)練，訓(xùn)練HR團(tuán)隊更好的支持戰(zhàn)略落地、文化認(rèn)同和業(yè)務(wù)部門的發(fā)展。

                                   ——艾迪康醫(yī)學(xué)檢測集團(tuán) 人力何總

作為一家百年跨國企業(yè)，斗山重工（韓）非常重視中高層管理培訓(xùn)，張老師為我們帶來的《領(lǐng)越?領(lǐng)導(dǎo)力》工作坊，是我們外請講師對高管觸動最深，效果最棒的課程。

                                   ——斗山集團(tuán)（中國）重工人資劉部長

我們企業(yè)大學(xué)請過很多業(yè)內(nèi)名師，張毅老師的教學(xué)功力、學(xué)員參與度和教學(xué)產(chǎn)出是有口皆碑的，能夠解決企業(yè)的實際問題，經(jīng)張老師認(rèn)證的學(xué)員都成為了我們集團(tuán)優(yōu)秀的內(nèi)訓(xùn)師和教練。

                                   ——臥龍集團(tuán)管理學(xué)院龔院長

張老師為我們開啟了領(lǐng)導(dǎo)力之旅，傳統(tǒng)零售業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者如何適應(yīng)新零售的挑戰(zhàn)？4D卓越團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力為我們打開了一扇窗，張老師授課深深的觸動了學(xué)員們的內(nèi)心世界，影響大家去改變，去創(chuàng)造健康的組織場域。

                                        ——聯(lián)華集團(tuán)培訓(xùn)中心楊主任

張老師的精益管理課程，源于豐田的原汁原味，不僅能幫助學(xué)員解析問題，還能夠給出有效的工具去解決問題，課程干貨足，是我們多年返聘率最高的授課專家。

                                        ——上海交大浙江負(fù)責(zé)人何主任

張老師將對我司的教學(xué)輔導(dǎo)當(dāng)成作品來設(shè)計和描繪，前期溝通我司就十分看重張老師的實戰(zhàn)能力，在為我司做戰(zhàn)略解碼和高管共識會的時候，讓我看到了公司的中高管團(tuán)隊迸爆發(fā)出了巨大的能量，我相信在今年公司一定能實現(xiàn)IPO的目標(biāo)。

                                        ——威達(dá)智科技（臺）創(chuàng)始人ERIC

    企業(yè)在發(fā)展過程中遭遇人才瓶頸，培養(yǎng)教練型管理者勢在必行，張教練為我集團(tuán)的內(nèi)部教練培訓(xùn)、認(rèn)證、賦能，學(xué)員們回到工作崗位上，能夠有效運(yùn)用，教練真的很神奇！

                                                  ——住友酒店集團(tuán)VP歐總

我們學(xué)院多次邀請張老師授課，有行動學(xué)習(xí)項目、教練、導(dǎo)師課程、領(lǐng)導(dǎo)力課程等等，張老師的課聽著過癮，嚴(yán)謹(jǐn)實戰(zhàn)，學(xué)員們每次都覺得時間太快，受益匪淺。

                                           ——中國電信企業(yè)大學(xué)周副院長

金地物業(yè)集團(tuán)面臨管理升級的挑戰(zhàn)，張老師為我們核心管理團(tuán)隊講授《五維教練領(lǐng)導(dǎo)力》，醍醐灌頂，意猶未盡，今后我們區(qū)域的全體高管都要來學(xué)習(xí)這門好課程。

                                             ——金地物業(yè)集團(tuán)華中區(qū)總經(jīng)理宋總

每年“好講師“系列大賽前的搶導(dǎo)師環(huán)節(jié)，張老師總是最快被選手“搶走”的，他專業(yè)功力深厚，對選手用心負(fù)責(zé)，每年輔導(dǎo)學(xué)生都能斬獲“金科獎”，被譽(yù)為“金科挖掘機(jī)”；作為全國好項目大賽導(dǎo)師團(tuán)團(tuán)長，張老師慧眼獨(dú)具，每年輔導(dǎo)和遴選的項目對組織的發(fā)展都有很大的價值，可以說，張毅導(dǎo)師為中國培訓(xùn)業(yè)發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。

                                              ——《中國培訓(xùn)》雜志社宋社長

九、部分培訓(xùn)、輔導(dǎo)客戶名錄：（排名不分先后）

全球500強(qiáng)：寶馬（德）、豐田（日）、聯(lián)合技術(shù)（美）、華為技術(shù)、松下（日）、德高集團(tuán)(JCDecaux Group)（法）、三星電子（韓）、阿里巴巴、中化集團(tuán)、斗山集團(tuán)（韓）、中國石油、中國石化、國家電網(wǎng)、中國平安、中海油、中國交建、中建八局、中船重工、上汽集團(tuán)、明治乳業(yè)（日）、星巴克（美）、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、浦發(fā)銀行、中國建設(shè)銀行、交通銀行、三菱化學(xué)（日）、中化藍(lán)天、寶武鋼鐵、北汽集團(tuán)、碧桂園、南方航空、中國電信、萬科企業(yè)、中糧集團(tuán)、華潤集團(tuán)、中國人壽、南方電網(wǎng)、中郵集團(tuán)、吉利控股、聯(lián)想集團(tuán)、民生銀行、中國移動、賽諾菲（法）、華夏保險、中國聯(lián)通、浙江物產(chǎn)、寶武鋼鐵、瑞表集團(tuán)（瑞）、士卓曼（瑞）等； 

政府部門及行業(yè)協(xié)會類：中國人力資源研究會、中國機(jī)械工業(yè)企業(yè)管理協(xié)會、長江水利委員會、浙江省、江蘇省、陜西省、新疆區(qū)經(jīng)信委；杭州空港經(jīng)濟(jì)區(qū)、杭州市干培中心、通遼市組織部、經(jīng)信委；內(nèi)蒙國資委、深圳國資委；杭州市家電行業(yè)協(xié)會、杭州市石化協(xié)會、浙江省物聯(lián)網(wǎng)協(xié)會、廣州市繼續(xù)教育協(xié)會、蘇州高新區(qū)管委會、蘇州市安監(jiān)局、山東省安監(jiān)局、臨沂市政府、溫州市作協(xié)等；

ICT、網(wǎng)絡(luò)通訊類：中通服集團(tuán)、263集團(tuán)、中興通訊、中廣有線、海能達(dá)股份、大華股份、共進(jìn)電子、智網(wǎng)科技、申迪計算機(jī)等；

金融保險法律人才服務(wù)及科創(chuàng)、電商類：中國金融證券交易所、中銀保險、百年人壽、招商銀行、光大銀行、寧波銀行、民泰商業(yè)銀行、中國銀河證券、上海證券、江蘇金融租賃集團(tuán)、工銀安盛、中意人壽、君康人壽、華僑基金、鼎和股份；盈科律師事務(wù)所；淘寶網(wǎng)、獵聘網(wǎng)、縱騰集團(tuán)、三盈國際、村鳥網(wǎng)絡(luò)科技、視氪科技、青橄欖科技、尖叫智能、NALA美妝等；

能源、交通、環(huán)保、建材類：長江規(guī)劃設(shè)計院、中核集團(tuán)、中廣核集團(tuán)、中交集團(tuán)、華設(shè)集團(tuán)、東方航空、中石化勝利油田、鎮(zhèn)海煉化、中海油、南方電網(wǎng)、廣州港集團(tuán)、華誼集團(tuán)、浙能集團(tuán)、國電南瑞、申通集團(tuán)、聯(lián)合水務(wù)、博楓新能源（加）、東方日升、杭州交投集團(tuán)、杭州城投集團(tuán)、杭實集團(tuán)、杭港地鐵集團(tuán)、杭州公交集團(tuán)、晉能集團(tuán)、天臣新能源、杭氧股份、浙江鐵投集團(tuán)、滬杭甬高速、山東高速集團(tuán)、山東鐵投集團(tuán)、山東交運(yùn)集團(tuán)、蘇州交投集團(tuán)、中材國際、杭蕭鋼構(gòu)、恒達(dá)鋼構(gòu)、兔寶寶集團(tuán)、南方建材等；

房產(chǎn)/物業(yè)、酒店、工程建設(shè)類：綠城集團(tuán)、濱江集團(tuán)、融創(chuàng)地產(chǎn)、萬科地產(chǎn)、萬科物業(yè)、佳兆業(yè)地產(chǎn)、朗詩地產(chǎn)、合景泰富集團(tuán)、金地集團(tuán)、雅居樂地產(chǎn)；華住集團(tuán)、住友酒店集團(tuán)；弘陽集團(tuán)、中天建設(shè)、金城集團(tuán)、宏遠(yuǎn)建設(shè)集團(tuán)等；

汽車及零部件制造類：上汽通用、長安汽車、長城汽車、二汽東風(fēng)、萬向錢潮、朝陽輪胎、三花集團(tuán)、中策橡膠、敏實股份等；

商業(yè)流通、服裝、食品、煙酒、醫(yī)藥、飼料、化妝、快消品類：中國免稅集團(tuán)（CDF）、李寧、欣賀股份、雅戈爾、聯(lián)華集團(tuán)、中煙集團(tuán)、娃哈哈、古越龍山、青島啤酒、養(yǎng)生堂、飛鶴奶粉、澳優(yōu)乳業(yè)；云南白藥、石藥集團(tuán)、廣藥集團(tuán)、邁克生物、中央藥業(yè)、揚(yáng)子江藥業(yè)、華東醫(yī)藥、艾迪康檢測、和澤醫(yī)藥、傳化集團(tuán)、胡慶余堂、正大控股、佐力藥業(yè)、新和成藥業(yè)；歐詩漫集團(tuán)、致中和、香飄飄、絕味食品、升華拜克等；

電子電器、新材料、智能制造類：張江高科、華虹集團(tuán)、天津電科院、中國電器科學(xué)院、華立集團(tuán)、老板電器、華日股份、川儀股份、臥龍集團(tuán)、舜宇光學(xué)、東方日升、三川智慧、南陽防爆、奧普電器、九陽集團(tuán)、威達(dá)智股份、星星集團(tuán)、錢江制冷、德力西、德意控股、威達(dá)智科技、金杯電工、萬馬集團(tuán)、聚光科技、巨石集團(tuán)、江化股份、新安化工、桐昆集團(tuán)、嘉化股份、恒逸股份、巴德富等；

重裝備制造類：三一重工、杭叉股份、杭重集團(tuán)、寧波鋼鐵、寶鼎股份、杭齒股份、王力集團(tuán)、步陽集團(tuán)等；