◆經濟學碩士，專業(yè)培訓導師，實戰(zhàn)型人力資源專家。美國情景領導力研究中心認證的中文培訓師，香港光華管理學院、香港人力資源認證中心特聘講師，深圳市某管理咨詢公司高級講師。主要培訓和研究領域：管理人員管理技能提升、企業(yè)績效與薪酬制度設計◆曾在TCL電子、權智集團、家家樂電器擔任人力資源經理、總監(jiān)等職位，親自主持實施多家企業(yè)內部的人力資源及企業(yè)文化系統(tǒng)的建設，具有豐富的培訓及咨詢輔導經驗。其主講的中層干部執(zhí)行力提升系列課程更是受到TCL、長城國際、廣州本田等中外大型企業(yè)的一致好評。主講的部分課程： 一、《企業(yè)員工職業(yè)化訓練》 （相關課題：《中小企業(yè)企業(yè)管理人員職業(yè)化轉型》、《企業(yè)新晉員工職業(yè)化訓練》、《營銷服務人員職業(yè)化訓練》） 二、《如何做一個成功的上司》 （相關課題：《高績效中層的六項修煉amp;mdash;amp;mdash;上司篇》、《如何打造企業(yè)新中層》、《贏在中層，成在細節(jié)》等） 三、《如何做一個成功下屬》 （相關課題：《高績效中層的六項修煉amp;mdash;amp;mdash;下屬篇》、《管理人員成為上司的必修課》、《經理人從優(yōu)秀到卓越的六項修煉》等） 四、《時間管理與工作規(guī)劃...詳細>>

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