《信用風(fēng)險(xiǎn)防范》

信用風(fēng)險(xiǎn)防范課程背景： 在這個(gè)大經(jīng)濟(jì)時(shí)代發(fā)展的背景下，信息交流成為企業(yè)經(jīng)營必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié)。在信用風(fēng)險(xiǎn)這一方面對(duì)信息的計(jì)算、分析、預(yù)測(cè)、決策的要求則是更加的嚴(yán)謹(jǐn)嚴(yán)密。企業(yè)要在當(dāng)年的宏觀經(jīng)濟(jì)、世界市場(chǎng)的大背景下要正確掌握，并且過五關(guān)斬六將成為最后的佼佼英豪是企業(yè)終極目標(biāo)?？墒窍敕ㄊ呛苊篮玫?，現(xiàn)實(shí)卻同想法不是一樣事情。我們既要對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)與銀行業(yè)監(jiān)督趨勢(shì)進(jìn)行分析，也要對(duì)企業(yè)實(shí)務(wù)進(jìn)行中的法律風(fēng)險(xiǎn)等一系列問題進(jìn)行熟識(shí)了解并且完美解決這個(gè)大隱患，這個(gè)可不是一天兩天的短時(shí)間內(nèi)就可以完成解決的事情。企業(yè)家經(jīng)營企業(yè)過程中會(huì)遇到哪些法律風(fēng)

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《營銷投訴處理的法律應(yīng)對(duì)》

營銷投訴處理的法律應(yīng)對(duì)課程背景：在互聯(lián)網(wǎng)以及新零售崛起的時(shí)代背景下，營銷投訴也發(fā)生轉(zhuǎn)變，接待能力的高低決定了投訴能否合理解決。實(shí)際工作中，因營銷而引發(fā)的投訴占整個(gè)服務(wù)業(yè)投訴中最大的比重，所以，能否在營銷環(huán)節(jié)降低投訴，是檢驗(yàn)企業(yè)服務(wù)整體質(zhì)量的重要一環(huán)。而如何在廣泛的營銷行為中提升營銷質(zhì)量，提高全體營銷人員的基本法律意思和防控實(shí)操經(jīng)營，就是本課程的研發(fā)核心動(dòng)因。本課程從大量營銷案例中梳理出應(yīng)對(duì)規(guī)律，并給予法律上的合理應(yīng)對(duì)舉措。課程收益：▲通過梳理和分析大量投訴案例，形成總體認(rèn)知▲使員工掌握豐富處理手段▲熟悉和掌握法律手段及應(yīng)對(duì)技巧▲幫助企業(yè)針對(duì)

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《企業(yè)合同締結(jié)法律風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知與防范》

企業(yè)合同締結(jié)法律風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知與防范課程背景：合同是企業(yè)經(jīng)營的直接體現(xiàn)，企業(yè)在經(jīng)營中必然會(huì)簽署大量的合同，用以規(guī)范雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)，保障彼此的利益。從最近公司的幾起法律糾紛來看，無一例外都是由于合同的簽訂和履行的不規(guī)范所造成的，可以說，目前，合同風(fēng)險(xiǎn)是是我們公司甚至中國企業(yè)最大的法律風(fēng)險(xiǎn)。為了幫助企業(yè)建立和完善相關(guān)合同管控制度，提升合同管理人員、業(yè)務(wù)人員以及履行監(jiān)管人員相關(guān)實(shí)操技能，研發(fā)本課程。課程收益：1. 讓學(xué)員了解企業(yè)簽訂合同的相關(guān)的法律法規(guī)；2. 讓學(xué)員認(rèn)識(shí)到企業(yè)在簽訂合同過程中可能存在的法律風(fēng)險(xiǎn)；3.通過案例教學(xué)，讓學(xué)員掌握風(fēng)險(xiǎn)的防范和化

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《企業(yè)經(jīng)營法律風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)》

企業(yè)經(jīng)營法律風(fēng)險(xiǎn)防范與提示課程背景：隨著國內(nèi)和國際市場(chǎng)環(huán)境和法律環(huán)境的變化，法律風(fēng)險(xiǎn)也會(huì)發(fā)生變化。加強(qiáng)法律風(fēng)險(xiǎn)防范已成為當(dāng)前企業(yè)管理中最重要的一項(xiàng)工作。企業(yè)要善于識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、控制和化解風(fēng)險(xiǎn)。加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理，是現(xiàn)代企業(yè)管理體系中不可或缺的重要組成部分，而法律風(fēng)險(xiǎn)防范在加強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理中又具有重要的地位。同時(shí)，由于企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)涉及企業(yè)各個(gè)方面，而且互有交叉，組成很復(fù)雜，預(yù)防與控制也就因事而異。直接的法律風(fēng)險(xiǎn)，往往可以通過提高法律意識(shí)與企業(yè)法務(wù)管理力度而得以加強(qiáng)預(yù)防;間接的法律風(fēng)險(xiǎn)，則必須通過聘請(qǐng)專業(yè)律師擔(dān)任常年法律顧問參與而加以預(yù)防。　法律風(fēng)

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《企業(yè)用工法律風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)與防范》

企業(yè)用工法律風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)與防范課程背景： 每個(gè)企業(yè)都不希望在經(jīng)營過程中面臨糾紛，但實(shí)際上各種糾紛又經(jīng)常發(fā)生，其中勞動(dòng)爭(zhēng)議是最為普遍的，對(duì)企業(yè)發(fā)展的影響也極為深遠(yuǎn)。我們對(duì)歷年來法院受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)顯示：2010年法院受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件僅有5000多件，而去年也就是2017年全國法院受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件已達(dá)約27萬件，而廣東省更是以23835件勞動(dòng)爭(zhēng)議案位于全國之首，成為勞動(dòng)糾紛最為多發(fā)的地區(qū)。 短短幾年間，勞動(dòng)爭(zhēng)議案增加了五十幾倍之多，這一方面反映了隨著我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和法治建設(shè)的推動(dòng)，越來越多的勞動(dòng)者學(xué)會(huì)了運(yùn)用法律手段

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《創(chuàng)業(yè)股權(quán)設(shè)計(jì)》

創(chuàng)業(yè)股權(quán)設(shè)計(jì)課程背景：互聯(lián)網(wǎng)+思路中創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的驚人速度已不是什么新鮮事，股權(quán)融資是現(xiàn)代創(chuàng)業(yè)不可或缺的助推器，繼續(xù)沿用傳統(tǒng)思維去合伙，已難以滿足資本的需求。怎樣組建合伙人團(tuán)隊(duì)？股權(quán)如何分配？就成為當(dāng)前新合伙模式下至關(guān)重要的課題。作為頂層設(shè)計(jì)，涉及到一個(gè)企業(yè)未來發(fā)展和重大投融資結(jié)構(gòu)搭建，現(xiàn)在已經(jīng)引起社會(huì)足夠的重視，特別是層出不窮的股權(quán)爭(zhēng)議與創(chuàng)業(yè)失敗案例，讓更多的創(chuàng)業(yè)者了解到股權(quán)設(shè)計(jì)對(duì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的重要性。國內(nèi)投資人也對(duì)創(chuàng)業(yè)者在股權(quán)設(shè)計(jì)上的意見和建議，也開始廣泛影響了創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的關(guān)注程度，了解必要的股權(quán)知識(shí)顯得尤為重要。開發(fā)本課程，將幫助企業(yè)

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