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段磊老師
段磊 老師
  •  所在地區(qū): 北京
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長(zhǎng)領(lǐng)域:戰(zhàn)略規(guī)劃
  •  企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
段磊老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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段磊

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段磊

段磊老師的內(nèi)訓(xùn)課程

《企業(yè)中長(zhǎng)期激勵(lì)體系設(shè)計(jì)》 課程時(shí)間:1天課程目標(biāo): 1,幫助企業(yè)全面了解中長(zhǎng)期激勵(lì)的理論、技術(shù)與方法; 2,能夠使得參訓(xùn)企業(yè)采用現(xiàn)場(chǎng)講授的方法,完成本單位中長(zhǎng)期激勵(lì)方案的初步設(shè)計(jì)。課程對(duì)象:? 集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總等授課方式: 講師講授理念、案例; 學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)練習(xí); 教師現(xiàn)場(chǎng)答疑。課程大綱: 1. 全面薪酬與中長(zhǎng)期激勵(lì) 1. 全面薪酬的概念 2. 全面薪酬要素及應(yīng)用特點(diǎn)

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現(xiàn)代企業(yè)制度下的公司治理 1. 公司治理的基本概念 – 故事開頭 a) 福特 b) 康柏 – 公司治理的概念 a) 傳統(tǒng)概念 b) 張維迎等的不同概念 c) 著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家吳敬璉曾對(duì)公司治理結(jié)構(gòu)給出了非常精確的定義:“所謂公司治理 結(jié)構(gòu),是指由所有者、董事會(huì)和高級(jí)執(zhí)行人員即高級(jí)經(jīng)理三者組成的一種組織 結(jié)構(gòu)。在這種結(jié)構(gòu)中,上述三者之間形成一定的制衡關(guān)系。通過這一結(jié)構(gòu),所 有者將自己的資產(chǎn)交由公司董

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《新經(jīng)濟(jì)下的3B戰(zhàn)略績(jī)效管理》 課程時(shí)間:1天 課程設(shè)計(jì): 1、新經(jīng)濟(jì)與企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型 2、有關(guān)于戰(zhàn)略績(jī)效管理的基本假設(shè) 3、戰(zhàn)略績(jī)效管理的概念與3B模式 4、3B戰(zhàn)略績(jī)效之1B:自我診斷與對(duì)標(biāo) 5、3B戰(zhàn)略績(jī)效之2B:戰(zhàn)略目標(biāo)有機(jī)分解六步法 6、3B戰(zhàn)略績(jī)效之3B:全面預(yù)算管理 7、戰(zhàn)略績(jī)效管理的運(yùn)行控制系統(tǒng) 8、課程小結(jié) 課程大綱: 1. 新經(jīng)濟(jì)與企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型 1. 十三五期間的經(jīng)濟(jì)新形勢(shì) 2. 新經(jīng)濟(jì)下企

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公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略制訂與年度戰(zhàn)略規(guī)劃 課程大綱 1. 戰(zhàn)略是什么 ? 戰(zhàn)略的基本概念? ? VUCA時(shí)代,是否還需要戰(zhàn)略? ? 創(chuàng)新的商業(yè)模式,是否需要戰(zhàn)略? ? 企業(yè)在什么樣的階段,開始需要戰(zhàn)略? ? 為什么有的企業(yè)好像沒有戰(zhàn)略,也活得非常好? ? 站在風(fēng)口上的豬,也需要戰(zhàn)略嗎? 2. 戰(zhàn)略制定過程的五種套路 ? 經(jīng)典的戰(zhàn)略制訂模式 ? 定位理論(STP) ? 業(yè)務(wù)領(lǐng)先模型(BLM) ? 分析-聚焦-

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《集團(tuán)管控之道》 課程時(shí)間:1天課程背景:? 集團(tuán)化是通往企業(yè)帝國(guó)路上的一個(gè)咽喉要道。集團(tuán)化,必須研究一個(gè)根本的問題:集團(tuán)化的運(yùn)作特點(diǎn)是什么?如何進(jìn)行集團(tuán)管控體系的設(shè)計(jì)?如何運(yùn)營(yíng)集團(tuán)管控體系?管控是企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)的組成部分:推行有序、效果直接、剛?cè)嵯酀?jì)、進(jìn)退自如。??????課程對(duì)象:? 集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總等授課風(fēng)格: 講授+互動(dòng)+案例+實(shí)戰(zhàn)課程大綱:第一部分:集團(tuán)運(yùn)作,集團(tuán)的運(yùn)作特點(diǎn)1. 集團(tuán)四種管理模式2. 集團(tuán)化運(yùn)作趨勢(shì)3. 集團(tuán)及其發(fā)展規(guī)律4

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《企業(yè)集團(tuán)管控:理論、案例與實(shí)戰(zhàn)》 課程時(shí)間:2天課程目標(biāo):令集團(tuán)各級(jí)管理層深入了解集團(tuán)管控的背景、意義與目標(biāo),了解集團(tuán)管控體系的設(shè)計(jì)流程、常用工具,并通過案例和練習(xí)達(dá)到會(huì)使用、會(huì)評(píng)估、會(huì)審核。課程計(jì)劃:兩天時(shí)間,其中第一天重點(diǎn)講述集團(tuán)管控的原理、管控模式的選擇、治理結(jié)構(gòu)與組織設(shè)計(jì),第二天重點(diǎn)講述管控機(jī)制的設(shè)計(jì)與運(yùn)行。課程大綱: 1. 什么是集團(tuán) a) 什么是集團(tuán) b) 集團(tuán)化運(yùn)作的四種模式 c) 集團(tuán)化運(yùn)作的四大效益 d) 集團(tuán)化運(yùn)作中的常見問題與難點(diǎn) 2

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