張守春老師簡介更多
張守春（Andrew Zhang）先生：3E薪資設計創(chuàng)始人，中國最早一屆留美人力資源管理學碩士，“張守春工作室”總經理，“美國薪資協(xié)會”會員，畢業(yè)于美國新澤西州立大學人力資源管理學碩士，被《財智》評為2005年十大杰出培訓師、被“中國人力資源開發(fā)網”評為 2005年度最十佳人力資源培訓師、2004年最具實戰(zhàn)的十大優(yōu)秀培訓師、先后擔任世界著名跨國公司朗訊集團人力資源（美國總部）薪資管理經理，聯(lián)合利華、通用、搜狐、ChinaRen等國際知名企業(yè)人力資源高階，華泰保險人力資源總監(jiān)。前后擔任新浪網、新華人壽、五礦集團有色金屬公司等大型公司人事顧問，擔任設計二十余家大中小型企業(yè)薪酬咨詢項目，豐富的實操經驗和最新前沿理論。張先生具有薪酬領域的專業(yè)海外研究功底，有豐富的外企、國企、民企的實戰(zhàn)和咨詢經驗。張老師依據他在聯(lián)合利華、朗訊等知名企業(yè)的薪酬管理經驗，整合了現(xiàn)代流行的、規(guī)范的薪資設計技術，并且基于他的長期專業(yè)咨詢經驗，在國內首倡“3E薪資設計”。該課程是薪酬領域最具實戰(zhàn)、操作性和實用性的品牌課程，在國內風行已久。學員評價該課程為“實際課程比期望的還好”，接受張老師3E薪酬培訓的學員已累積四千人。...詳細>>
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張守春老師的公開課更多
- [公開課] 3E薪資設計（以崗定級、以人定檔）與獎金... 2017-04-22
- [公開課] 全面績效管理、薪酬體系設計與勞動用工風險... 2013-07-26
- [公開課] 全面績效管理、員工輔導與激勵及3E薪酬體... 2012-12-26
- [公開課] 咨詢式薪酬體系設計與管理特訓營... 2012-11-17
- [公開課] 3E薪酬體系設計、全面績效管理與勞動用工... 2012-10-26
- [公開課] 3E薪酬體系設計與管理、績效管理操作實務... 2012-08-24
- [公開課] 3E薪資設計與薪酬管理技巧... 2012-06-28
- [公開課] 3E薪資設計與激勵性薪酬體系建立... 2012-04-19
- [公開課] 咨詢式3E薪酬體系設計與管理特訓班... 2012-03-25
- [公開課] 《績效管理》《3E薪資體系設計》咨詢診斷... 2011-09-29
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