李俊萁——著名精益管理專家，獨(dú)創(chuàng)績(jī)效改善六步法！廣東省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審專家！?經(jīng)濟(jì)管理碩士?國(guó)際認(rèn)證注冊(cè)管理咨詢師(CMC)?精益零缺陷（一次做對(duì)）首席專家?卓越績(jī)效管理模式導(dǎo)入專家?績(jī)效改善六步法SSP創(chuàng)始人?全面員工關(guān)懷模型TEC創(chuàng)使人?深圳市市長(zhǎng)質(zhì)量將評(píng)審專家?廣東省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審專家?中國(guó)首批公共服務(wù)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審專家?多家平面和網(wǎng)絡(luò)媒體專欄作家及特約撰稿人?2010年中國(guó)教育百強(qiáng)，中國(guó)精益管理十強(qiáng)講師！李老師擁有系統(tǒng)的管理理論又有豐富的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在21年的職業(yè)生涯中，10年基中高層管理經(jīng)驗(yàn)、11年管理咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，曾接受過日本戴明質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審委員會(huì)的專家國(guó)分正義全面質(zhì)量管理和QC新舊七大手法的系統(tǒng)訓(xùn)練；美國(guó)卓越績(jī)效模式管理國(guó)際大師卡特博士卓越績(jī)效模式的系統(tǒng)訓(xùn)練和四十余個(gè)咨詢項(xiàng)目的實(shí)踐。他在咨詢培訓(xùn)的實(shí)踐中，充分掌握和領(lǐng)悟到精益管理、零缺陷管理、人力資源管理、職業(yè)生涯規(guī)劃和卓越績(jī)效管理模式的精髓，并在此五大理論和咨詢實(shí)踐的基礎(chǔ)上首次提出了全面員工關(guān)懷模型，確立了他在咨詢培訓(xùn)領(lǐng)域的核心地位。李老師跨越了多個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域，主要涉及制造業(yè)、電子業(yè)、電力業(yè)、化工業(yè)、電信業(yè)、服務(wù)業(yè)、管理咨詢業(yè)...詳細(xì)>>

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