課程體系

投資人眼中的區(qū)塊鏈課程大綱課程背景在過去幾年,科技領(lǐng)域最炙手可熱的話題莫過于區(qū)塊鏈技術(shù)。這一脫胎于比特幣的底層技術(shù),以7年多的穩(wěn)定運(yùn)行證明了其高度安全可靠的架構(gòu)和算法設(shè)計(jì),同時(shí)憑借分布式賬本和智能合約等創(chuàng)新性的技術(shù),為多個(gè)行業(yè)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)打開了巨大的想象空間,甚至有業(yè)內(nèi)專家預(yù)言區(qū)塊鏈技術(shù)將掀起第二次互聯(lián)網(wǎng)革命。金融界對(duì)技術(shù)一直較為敏感,在本課程培訓(xùn)中,我們關(guān)注...

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《戰(zhàn)略落地》——企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)規(guī)劃及組織執(zhí)行管控總裁班【課程背景】企業(yè)的“企”字。如果取消上面那個(gè)“人”,企業(yè)就“止”住了,說明人對(duì)于企業(yè)是很重要的。而“人”字為什么一定要在企業(yè)的“企”字上面呢?因?yàn)槿耸切枰蔚?,“人”一旦失去了支撐,倒了下來,就變成“一”了。說明企業(yè)對(duì)于人來說也是非常重要的。企業(yè)和人之間,人和企業(yè)之間,一定有一種東西把他們緊密的聯(lián)系在一起...

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《贏在基層---打造卓越班組長(zhǎng)》【課程背景】班組長(zhǎng)的管理水平直接影響企業(yè)的整體績(jī)效,而目前企業(yè)的班組長(zhǎng),大多是一線人員提拔上來,對(duì)管理卻不是很了解,所以對(duì)班組長(zhǎng)各方面能力的培養(yǎng),是目前工作的重中之重?!菊n程收益】1、清楚班組長(zhǎng)的角色,了解合格班組長(zhǎng)每日工作要點(diǎn)與方法;2、掌握班組長(zhǎng)如何帶班的高效方法,有效發(fā)揮班組成員的潛能,提高士氣,提升班組的溝通能力、執(zhí)行...

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成就第二代卓越管理者   課時(shí):12H

《成就第二代卓越管理者》【課程背景】前言:作為一個(gè)二代管理者,您是否會(huì)常常感到苦惱:為什么我的下屬總是不能勝任工作?為什么我每天都陷身于具體事務(wù)而忙累不堪?為什么我的團(tuán)隊(duì)不穩(wěn)定,凝聚力差,離職率偏高?為什么我總是扮演消防員的角色,到處救火,忙的難以分身??為什么我的下屬的工作滿意度很低,積極性很低,缺乏沖勁?為什么我投入了很多的時(shí)間精力,仍然達(dá)不到預(yù)期的績(jī)效...

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中高層管理執(zhí)行全攻略   課時(shí):12H

《中高層管理執(zhí)行全攻略》【課程背景】在當(dāng)前快速變化的市場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。中高層管理者作為企業(yè)的核心力量,其決策和執(zhí)行能力直接影響著企業(yè)的生存和發(fā)展。本課程旨在幫助中高層管理者提升自身的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力,掌握高效的工作方法,從而更好地應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的管理場(chǎng)景。通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,學(xué)員將能夠明確自身的角色定位,優(yōu)化管理流程,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效...

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《國(guó)學(xué)智慧與領(lǐng)導(dǎo)韜略》【課程背景】本課程旨在融合中華傳統(tǒng)文化的精髓與現(xiàn)代管理理念,幫助領(lǐng)導(dǎo)者提升思維格局,掌握高效管理技巧。課程從“取勢(shì)明道”出發(fā),深入探討領(lǐng)導(dǎo)者的思維方式和成功路徑,強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者的舉止威儀和造勢(shì)能力。接著,課程轉(zhuǎn)向“正身明法”,強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者以身作則,推進(jìn)公司法制化進(jìn)程,并合理運(yùn)用權(quán)力。在“抱器明德”部分,課程聚焦于領(lǐng)導(dǎo)者的角色定位和德才兼?zhèn)涞闹?..

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《MTP---管理者綜合技能全面提升》(系統(tǒng)8天版)培訓(xùn)課綱+輔導(dǎo)方案-63563500關(guān)注管理的全過程,達(dá)到“知行合一”關(guān)注管理的全過程,達(dá)到“知行合一”【課程背景】MTP(ManagementTrainingProgram)管理技能培訓(xùn)教程,源于美國(guó)二戰(zhàn)時(shí)期,戰(zhàn)事緊逼,分秒必爭(zhēng),美國(guó)國(guó)防安全委員會(huì)要求顧問團(tuán)研發(fā)出“快速有效”的課程,目的是要打贏這場(chǎng)戰(zhàn)爭(zhēng)。...

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打造卓越領(lǐng)袖    課時(shí):12H

《打造卓越領(lǐng)袖》【課程背景】美國(guó)當(dāng)代杰出的組織理論、領(lǐng)導(dǎo)理論大師沃倫?本尼斯說,“領(lǐng)導(dǎo)行為和愛情差不多,人人都知道它的存在,但卻難以說的清楚”。人工智能時(shí)代,薪酬不再是留人的唯一要素,尤其對(duì)于新生代,員工對(duì)于公司的歸屬感越來越低,公司管理層使盡渾身解數(shù),員工的工作滿意度仍然在不斷下降。傳統(tǒng)企業(yè)管理管理往往以工作任務(wù)為導(dǎo)向,以工作績(jī)效為根本,節(jié)奏快,壓力大;部...

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《賦能領(lǐng)導(dǎo)力——打造引領(lǐng)未來的卓越管理者》【課程背景】美國(guó)當(dāng)代杰出的組織理論、領(lǐng)導(dǎo)理論大師沃倫?本尼斯說,“領(lǐng)導(dǎo)行為和愛情差不多,人人都知道它的存在,但卻難以說的清楚”。人工智能時(shí)代,薪酬不再是留人的唯一要素,尤其對(duì)于新生代,員工對(duì)于公司的歸屬感越來越低,公司管理層使盡渾身解數(shù),員工的工作滿意度、工作績(jī)效、組織效能仍然在不斷下降。傳統(tǒng)企業(yè)管理管理往往以工作任...

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《從校園人到社會(huì)人-新進(jìn)職員職業(yè)化訓(xùn)練課程》【課程背景】隨著社會(huì)的快速發(fā)展和職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,新進(jìn)職員面臨著從校園到社會(huì)的角色轉(zhuǎn)變。這一轉(zhuǎn)變不僅僅是環(huán)境的改變,更是心態(tài)、能力和行為方式的全面升級(jí)。為了幫助新進(jìn)職員更好地適應(yīng)職場(chǎng)環(huán)境,提升職業(yè)素養(yǎng),本課程應(yīng)運(yùn)而生。課程旨在通過系統(tǒng)的訓(xùn)練,幫助學(xué)員樹立正確的職業(yè)觀念,掌握必備的職業(yè)操守,并踐行高尚的職業(yè)道德,從...

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《正己化人·日新其力》——打造高績(jī)效執(zhí)行型團(tuán)隊(duì)【課程背景】企業(yè)的“企”字。如果取消上面那個(gè)“人”,企業(yè)就“止”住了,說明人對(duì)于企業(yè)是很重要的。而“人”字為什么一定要在企業(yè)的“企”字上面呢?因?yàn)槿耸切枰蔚模叭恕币坏┦チ酥?,倒了下來,就變成“一”了。說明企業(yè)對(duì)于人來說也是非常重要的。企業(yè)和人之間,人和企業(yè)之間,一定有一種東西把他們緊密的聯(lián)系在一起的,找...

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《壓力與情緒管理》【課程背景】隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展,中國(guó)不可回避的成為世界上前景看好的最后一片經(jīng)濟(jì)消費(fèi)和競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng),現(xiàn)在社會(huì)生活節(jié)奏太快,資訊更迭加劇、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇,攀比、貪心、客觀的或外在的干擾和影響太明顯等,造成整個(gè)社會(huì)的壓力感都非常強(qiáng)烈,失眠、脾氣暴躁、亞健康成為當(dāng)下人的常態(tài),但人無壓力輕飄飄,適當(dāng)?shù)膲毫δ墚a(chǎn)生危機(jī)感,轉(zhuǎn)化為動(dòng)力,但壓力太大不但影響身...

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公眾演說與商務(wù)演講   課時(shí):12H

公眾演說與商務(wù)演講【課程背景】當(dāng)今社會(huì),商業(yè)巨頭、政界領(lǐng)袖都擁有一項(xiàng)卓爾不群的特質(zhì)——非凡的公眾演講魅力和杰出的銷售演講能力商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),高手過招,比的是資源整合,拼的是商業(yè)模式和領(lǐng)導(dǎo)魅力。而頂尖的公眾演說和現(xiàn)場(chǎng)行銷能力,更是企業(yè)總裁馳騁商海成功制勝的殺手锏。您是否渴望透過演說快速成交人才,成交投資者,激發(fā)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力,提升企業(yè)品牌的競(jìng)爭(zhēng)力。您是否渴望透過演說...

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《組織中的陽光心態(tài)》【課程背景】隨著現(xiàn)代職場(chǎng)壓力的不斷增加,員工的心態(tài)問題逐漸成為影響工作效率和企業(yè)文化的重要因素。本課程旨在通過一系列心理建設(shè)和行為訓(xùn)練,幫助員工培養(yǎng)積極向上的陽光心態(tài),從而提升個(gè)人幸福感,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)和可持續(xù)發(fā)展。課程內(nèi)容緊密結(jié)合實(shí)際工作場(chǎng)景,通過案例分析、互動(dòng)討論等多種形式,引導(dǎo)學(xué)員深入理解并實(shí)踐陽光心態(tài)的理念...

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《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》【課程背景】這門課程的設(shè)計(jì)靈感源于史蒂芬·柯維的經(jīng)典著作《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》,旨在幫助學(xué)員在快節(jié)奏的現(xiàn)代生活中,掌握提升個(gè)人效能和人際關(guān)系的核心原則。通過系統(tǒng)講解和互動(dòng)練習(xí),學(xué)員將逐步掌握七個(gè)習(xí)慣的具體應(yīng)用,從而在職場(chǎng)和個(gè)人生活中取得更好的平衡與成就?!菊n程目標(biāo)】1.幫助學(xué)員深入理解并掌握《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》的核心概念和實(shí)際應(yīng)...

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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