利潤之源:“阿米巴”的中國實踐
利潤之源:“阿米巴”的中國實踐詳細內容
利潤之源:“阿米巴”的中國實踐
一、經營本質:新經濟時代與管理
1、新經濟時代的特征及對策
2、企業(yè)經營要素的本質探源
3、經營人心才是經營企業(yè)的根本
4、哲學是靈魂,文化是人心
5、變員工為股東,變仆人為主人
二、天地之間:經營的哲學和實學
1、稻盛和夫的奇跡和啟發(fā)
2、稻盛和夫的經營本質
3、稻盛和夫的天和地
4、虛實結合,萬物茂盛
三、利潤之源:“阿米巴”經營原理
1、阿米巴的三大目的(核算制度、培養(yǎng)人才、全員參與)
2、把組織分為事業(yè)組成單位(情景案例)
*實訓環(huán)節(jié)1:劃分阿米巴
3、阿米巴的定價(定價案例)
*實訓環(huán)節(jié)2:定價阿米巴
4、阿米巴的組織構建
4.1劃分職能明確的小集體
4.2組建應對市場的靈活團隊
4.3打造支持阿米巴的管理部門
四、關鍵環(huán)節(jié):單位時間核算制度
1、提高員工的部門獨立核算意識
2、業(yè)績管理的要點
3、單位時間核算表的運用(情景案例)
4、三大必須掌握的計算方式
4.1收入:與市場掛鉤
4.2經費:細化管理
4.3時間:部門總時間
*實訓環(huán)節(jié)3:單位時間核算演練
五、落地轉化:擁抱屬于自己的“阿米巴”
1、結合自身單位模擬設計阿米巴模型
1.1經營理念的調整和確認
1.2經營目標的確定
1.3組織劃分
1.4內部定價
1.5經營會計的運用
1.6考核評價與激勵
*實訓環(huán)節(jié)4:擬定自已的阿米巴
2、中國的阿米巴之路
2.1中日差異
2.2阿米巴在中國的變異
2.3進行中國實踐的三大總則
2.4中國實踐的七大法則
3、課程總結與現(xiàn)場問答
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