企業(yè)多種股權(quán)激勵(lì)方式與方法

  培訓(xùn)講師:陸滿平

講師背景:
陸滿平經(jīng)濟(jì)學(xué)博士著名財(cái)務(wù)專家?guī)煆臍v任中國(guó)社會(huì)科學(xué)院財(cái)貿(mào)經(jīng)濟(jì)研究所、工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所、經(jīng)濟(jì)研究所三大所所長(zhǎng)的我國(guó)著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家張卓元教授。曾任江蘇省省屬重點(diǎn)綜合性大學(xué)揚(yáng)州大學(xué)經(jīng)濟(jì)研究所所長(zhǎng)、重點(diǎn)學(xué)科產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科帶頭人。曾任深圳證券交易所綜合研究 詳細(xì)>>

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企業(yè)多種股權(quán)激勵(lì)方式與方法詳細(xì)內(nèi)容

企業(yè)多種股權(quán)激勵(lì)方式與方法

|課程名稱 |《企業(yè)多種股權(quán)激勵(lì)方式與方法》 |
|課程價(jià)值 |通過指導(dǎo)企業(yè)實(shí)施多種股全激勵(lì)為企業(yè)中高層和業(yè)務(wù)骨干戴上“金手|
| |銬” |
|適用人員范圍 |□∨企業(yè) |適用人員層次 |□∨高層 |
| |□ 政府 | |□∨中層 |
| |□ 其他 | |□ 基層 |
|最適宜的時(shí)長(zhǎng) |□ 半天 □ 一天 □∨兩天 其它 |
|課程簡(jiǎn)介 |
|(一)企業(yè)股權(quán)激勵(lì)的理論依據(jù)和現(xiàn)實(shí)可行性 |
|(二)國(guó)內(nèi)外企業(yè)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的普遍做法和經(jīng)驗(yàn)總結(jié) |
|(三)股票期權(quán)激勵(lì)制度的主要操作程序 |
|1、經(jīng)理層股票期權(quán)的基本類型 |
|2、股全激勵(lì)的具體內(nèi)容; |
|3、企業(yè)如何設(shè)計(jì)經(jīng)理層期權(quán)激勵(lì)方案; |
|4、企業(yè)實(shí)施期權(quán)激勵(lì)的主要障礙和如何規(guī)范運(yùn)作。 |
|(四)我國(guó)企業(yè)股票期權(quán)計(jì)劃在送審時(shí)主要報(bào)送文件材料 |
|(五)我國(guó)企業(yè)股票期權(quán)計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)樣本 |
|(六)我國(guó)企業(yè)實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的主要法律政策解說(shuō) |
|(七)《公司法》修改與股權(quán)激勵(lì)設(shè)計(jì) |
|(八)企業(yè)業(yè)績(jī)考核方式與方法 |
|(九)多種股權(quán)激勵(lì)方式的設(shè)計(jì)及其比較選擇 |
|1、經(jīng)理股票期權(quán)篇(ESO) |
|2、虛擬股票 |
|3、股份增值權(quán)計(jì)劃設(shè)計(jì) |
|4、股票獎(jiǎng)勵(lì) |
|5、補(bǔ)帖購(gòu)股 |
|6、經(jīng)營(yíng)者持股 |
|7、員工持股計(jì)劃設(shè)計(jì) |
|8、業(yè)績(jī)股票(OAS)激勵(lì)設(shè)計(jì) |
|9、其他間接與復(fù)合股權(quán)激勵(lì)方式 |
|10、當(dāng)前重點(diǎn)推崇的股權(quán)激勵(lì)方式選擇 |
|(十)企業(yè)股權(quán)激勵(lì)的最新動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì) |
|(十一)當(dāng)前國(guó)有企業(yè)混合所有制改革中的干部員工股權(quán)激勵(lì)設(shè)計(jì)。 |
|課程理論支撐體系 |
|企業(yè)管理理論與方法、企業(yè)績(jī)效考核理論與方法、企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造與共享理論與方法、企業(yè)|
|激勵(lì)理論與方法、企業(yè)文化建設(shè)理論與方法、企業(yè)可持續(xù)發(fā)展理論與方法、現(xiàn)代企業(yè)制度|
|建設(shè)理論與方法。 |
|課程引用重點(diǎn)案例 |
|中集集團(tuán)、華為集團(tuán)、粵高速、云天化、夏新電子、上海萬(wàn)佳精密元件、海爾集團(tuán)、江淮|
|汽車、上海光明乳業(yè)、浙江蘇泊爾、德匯集團(tuán)、浙江三花集團(tuán)、武漢健民、達(dá)安基因、神|
|州泰岳、江蘇潤(rùn)通集團(tuán)等股權(quán)激勵(lì)。 |
|與老師所授其它課程的關(guān)聯(lián)說(shuō)明(如有關(guān)聯(lián)銜接請(qǐng)?zhí)顚懀? |
|沒有重復(fù)和關(guān)聯(lián) |

 

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|課程名稱|《企業(yè)資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)的開展和操作案例》||課程價(jià)值|通過該課程把我國(guó)大量存在的靜態(tài)“死“資產(chǎn)變成證券化”活“的可以|||充分流動(dòng)的資產(chǎn),即從“死面餅”成為“發(fā)面餅”,實(shí)現(xiàn)值化和高通貨膨|||脹下的保值與增值。||適用人員范圍|□∨企業(yè)|適用人員層次|□∨高層|||□政府||□∨中層|||□其他||□基層||最適宜的時(shí)長(zhǎng)|□半天□一天□∨兩天其它|

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《全球化新金融時(shí)代的投融資》中國(guó)社會(huì)科學(xué)院產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士深圳證券交易所金融證券博士后平安證券投資銀行總部執(zhí)行總經(jīng)理陸滿平教授一、全球化新金融時(shí)代的機(jī)遇與挑戰(zhàn)1、全球化新金融時(shí)代的特征;2、全球化新金融時(shí)代的國(guó)家戰(zhàn)略應(yīng)對(duì);3、全球化新金融時(shí)代我國(guó)的真實(shí)國(guó)際地位分析;4、全球化新金融時(shí)代的業(yè)務(wù)機(jī)遇;5、全球化新金融時(shí)代的挑戰(zhàn)。二、全球化新金融時(shí)代的投資運(yùn)作(一)

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|課程名稱|《新三板的收購(gòu)與重大資產(chǎn)重組操作》||課程價(jià)值|為了規(guī)范全國(guó)新三板公司的收購(gòu)和重大資產(chǎn)重組及相關(guān)股份權(quán)益變|||動(dòng)活動(dòng),保護(hù)公眾公司和投資者的合法權(quán)益,維護(hù)證券市場(chǎng)秩序和|||社會(huì)公共利益,促進(jìn)證券市場(chǎng)資源的優(yōu)化配置,新三板上市掛牌后|||的收購(gòu)和重大資產(chǎn)重組成為比較常態(tài)的業(yè)務(wù)。||適用人員范圍|□∨企業(yè)|適用人員層次|□∨高層|||□政府||□

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|課程名稱|《企業(yè)區(qū)域產(chǎn)權(quán)市場(chǎng)掛牌和新三板上市操作》||課程價(jià)值|企業(yè)要實(shí)現(xiàn)滬、深證券交易所公開市場(chǎng)上市和掛牌實(shí)在太難和周期|||長(zhǎng),但企業(yè)只要改制為股份有限公司和適當(dāng)規(guī)范,就可以區(qū)域產(chǎn)權(quán)|||市場(chǎng)掛牌和新三板上市掛牌。||適用人員范圍|□∨企業(yè)|適用人員層次|□∨高層|||□政府||□∨中層|||□其他||□基層||最適宜的時(shí)長(zhǎng)|□半天□一天□∨兩天其它|

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|課程名稱|《企業(yè)私募融資PE和產(chǎn)業(yè)投資基金的組建及運(yùn)營(yíng)》||課程價(jià)值|指導(dǎo)企業(yè)對(duì)引進(jìn)私募的認(rèn)識(shí)和如何引進(jìn)PE,了解PE的組織機(jī)構(gòu)和運(yùn)|||營(yíng)管理,幫助企業(yè)更好地選擇PE,幫助PE選擇好的行業(yè)和企業(yè)。||適用人員范圍|□∨企業(yè)|適用人員層次|□∨高層|||□∨政府||□∨中層|||□其他||□基層||最適宜的時(shí)長(zhǎng)|□半天□一天□∨兩天其它||課程簡(jiǎn)介||一、

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|課程名稱|《企業(yè)業(yè)務(wù)定位及商業(yè)模式打造》||課程價(jià)值|提高指導(dǎo)企業(yè)業(yè)務(wù)定位及商業(yè)模式打造,形成差異化的競(jìng)爭(zhēng)力,找|||到“藍(lán)海”。||適用人員范圍|□∨企業(yè)|適用人員層次|□∨高層|||□政府||□∨中層|||□其他||□基層||最適宜的時(shí)長(zhǎng)|□半天□一天□∨兩天其它||課程簡(jiǎn)介||一、企業(yè)業(yè)務(wù)定位||(一)業(yè)務(wù)定位的至理名言||(二)業(yè)務(wù)定位理論的由來(lái)|

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|課程名稱|《企業(yè)資本市場(chǎng)上市(重點(diǎn)與難點(diǎn))操作》||課程價(jià)值|通過上市實(shí)現(xiàn)企業(yè)規(guī)范運(yùn)營(yíng)和實(shí)現(xiàn)融資進(jìn)一步跨越式發(fā)展及實(shí)現(xiàn)可|||以持續(xù)發(fā)展。||適用人員范圍|□∨企業(yè)|適用人員層次|□∨高層|||□∨政府||□∨中層|||□其他||□基層||最適宜的時(shí)長(zhǎng)|□半天□一天□∨兩天其它||課程簡(jiǎn)介||1、企業(yè)上市的法律、法規(guī)和主要政策解讀||2、企業(yè)上市的若干認(rèn)識(shí)

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|課程名稱|《企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)實(shí)務(wù)》||課程價(jià)值|實(shí)現(xiàn)企業(yè)從生產(chǎn)和產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)到資本運(yùn)營(yíng)和加大加快發(fā)展企業(yè)及持續(xù)|||增長(zhǎng)||適用人員范圍|□∨企業(yè)|適用人員層次|□∨高層|||□∨政府||□∨中層|||□其他||□基層||最適宜的時(shí)長(zhǎng)|□半天□一天□∨兩天其它||課程簡(jiǎn)介||第一部分企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)的理論、發(fā)生與方法||討論主題:產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)與資本經(jīng)營(yíng)||第二部分企業(yè)債務(wù)

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|課程名稱|《企業(yè)財(cái)務(wù)粉飾及造假的手法識(shí)別與防范》||課程價(jià)值|隨著信息化和政府監(jiān)管加強(qiáng),對(duì)財(cái)富稅收引證的考量以及企業(yè)對(duì)職|||業(yè)經(jīng)理層的聘用等,企業(yè)家非常需要和急迫地識(shí)別和防范各類各種|||企業(yè)財(cái)務(wù)粉飾及造假的手法。||適用人員范圍|□∨企業(yè)|適用人員層次|□∨高層|||□政府||□∨中層|||□其他||□基層||最適宜的時(shí)長(zhǎng)|□半天□一天□∨兩天其它||

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|課程名稱|《企業(yè)多元化投資與融資方式及方法》||課程價(jià)值|指導(dǎo)企業(yè)如何高好多元化和跨行業(yè)投資,充分選擇和利用多元化融|||資方式和方法||適用人員范圍|□∨企業(yè)|適用人員層次|□∨高層|||□∨政府||□∨中層|||□其他||□基層||最適宜的時(shí)長(zhǎng)|□半天□一天□∨兩天其它||課程簡(jiǎn)介||一、企業(yè)投融資分析||1、企業(yè)投融資基礎(chǔ)理論;2、企業(yè)投融資原則;3

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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