資本運營與商業(yè)模式創(chuàng)新

  培訓講師:葉峰

講師背景:
葉峰博士系國內(nèi)戰(zhàn)略與商業(yè)模式領域的頂尖學者、輪回戰(zhàn)略學術體系創(chuàng)建人、慧性思維觀點倡導者;長江商學院、清華大學、北京大學、浙江大學、上海交大、西南財大等二十多所院校EMBA/DBA/EDP教授。金智資本創(chuàng)始人兼CEO,同時兼任多家參與投資的創(chuàng) 詳細>>

葉峰
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資本運營與商業(yè)模式創(chuàng)新詳細內(nèi)容

資本運營與商業(yè)模式創(chuàng)新
開課地點:北京
課    時:2天
課    酬:9800元/人
開課時間:2013年3月16-17日/2013年4月20-21日/2013年5月25-26日
課程對象:企業(yè)中高層與決策層

【課程收益】:
1、 了解未來組織的發(fā)展趨勢
2、 了解未來傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)的融合
3、 掌握裂變企業(yè)財富的手段
4、 掌握項目包裝的八種手段
5、 學會**打造組織能力來進行融資突破
6、 學會**商業(yè)模式設計來進行資本運作
7、 掌握企業(yè)成功的八項關鍵
【課程大綱】
**節(jié) 未來的組織
1、裂變與聚變
2、裂變企業(yè)
3、聚變資源
4、財富倍增模式
5、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與電子商務
6、B2C與C2B的電子商務模式
 

第二節(jié) 認清并分析戰(zhàn)略形勢
1、 企業(yè)戰(zhàn)略新環(huán)境
2、 戰(zhàn)略突破方向
3、 企業(yè)發(fā)展新趨勢
4、 企業(yè)輪回戰(zhàn)略


第三節(jié) 融資標準和方法
1、 融資渠道
2、 融資選擇
3、 融資的原則
4、 融資評價方法
5、 融資的風險

第四節(jié) 資本運營的講故事與項目包裝
1、 項目包裝的方法
2、 投資者愛聽什么故事
3、 商務模式的設計策劃
4、 商務計劃書基本模式
5、 價值評估方法
6、 資產(chǎn)價值評估的方法

第五節(jié)  商業(yè)設計與商業(yè)模式再造
1、 商業(yè)模式的定義與作用
2、 商業(yè)模式的四個基本模塊
3、 商業(yè)模式的九個構(gòu)造模塊
4、 商業(yè)模式設計應避免的四個問題
5、 中小企業(yè)如何進行商業(yè)模式再造


第六節(jié)  組織能力培養(yǎng)與打造
1、 員工能力塑造
2、 員工思維塑造
3、 員工治理方式


第七節(jié) 企業(yè)成功的九個關鍵
1、 戰(zhàn)略
2、 目標客戶
3、 產(chǎn)品
4、 公司治理
5、 商業(yè)模式
6、 人力資源
7、 流程管理
8、 管理控制
9、 資本運作


【正東公開課:從心開始,一次選擇,終生受益?!?br />#正東公開課授課理念# 開發(fā)智慧,啟迪心靈,授之以漁,而非授之以魚。
#正東五人開課# 我們珍視每一個學習心愿,學員人數(shù)達五人即可開課,小班授課,效果更佳。

【正東公開課五個一特色服務】
1、正東會員:選擇正東公開課,便將成為正東教育正式會員,可享有正東教育會員相關后續(xù)服務,參加正東教育定期開展的沙龍活動。 
2、好書推薦:選擇正東公開課,授課教師將根據(jù)課程主題推薦五本優(yōu)質(zhì)書籍,讀好書,提高學員學習效率。
3、免費聽課:選擇正東公開課,將可獲得正東免費公開課聽課機會一次,并可優(yōu)先獲得其他免費聽課機會。
4、現(xiàn)場禮品:選擇正東公開課,現(xiàn)場將有一份精美禮品贈送,相遇是緣,我們珍惜與您的相遇。
5、課件提供:選擇正東公開課,課內(nèi)相關課件均可全部提供學員

 

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課程目標:1、幫助企業(yè)管理者建立完整的價值觀2、幫助企業(yè)管理者梳理文化與商道的關系3、幫助企業(yè)管理者解決戰(zhàn)略思維與經(jīng)營成敗的關系課程對象:企業(yè)家、領導者、管理者課程大綱:一、國學智慧系統(tǒng)與商業(yè)體系的辯證關系1、文化孕育商道2、道統(tǒng)御術的需要3、人與事的統(tǒng)一4、和諧社會的本質(zhì)二、國學的智慧架構(gòu)1、傳統(tǒng)文化的點線面2、儒釋道中的amp;三觀amp;主線3、西方哲

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一、互聯(lián)網(wǎng)時代的商業(yè)趨勢召喚企業(yè)商業(yè)模式創(chuàng)新1、企業(yè)唯有由內(nèi)往外裂變才能聚變外部資源、智慧、資金2、大象與螞蟻并存的成熟市場兩級分化趨勢日趨明顯3、傳統(tǒng)行業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)的整合破在眉急4、必須學會通過生命邏輯來打通財富邏輯5、企業(yè)需要突破的三大關鍵:理念、戰(zhàn)略、組織6、企業(yè)家的生命模式比企業(yè)的商業(yè)模式更重要。二、商業(yè)模式是什么、不是什么的是非問題1、商業(yè)模式是商業(yè)

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公司治理   01.11

一、企業(yè)發(fā)展呼喚現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)1、裂變與聚變的商業(yè)趨勢2、大象與螞蟻并存的商業(yè)格局3、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的磨合與迭代4、商業(yè)實踐中生命邏輯與財富邏輯二、公司治理的范疇1、公司治理的定義與中國式解讀2、公司治理與股份公司的前世今生3、公司治理需要解決的三大問題4、公司治理模型的戰(zhàn)略創(chuàng)新三、公司治理普遍面臨的三大問題1、從董事長到普通員工的組織系統(tǒng)能力建設(

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一、什么是戰(zhàn)略?戰(zhàn)略是選擇的藝術與技術高于一切戰(zhàn)略說法。二、什么是戰(zhàn)略?戰(zhàn)略是假設企業(yè)明天倒閉了,今天要做什么的學問。三、戰(zhàn)略管理與頂層設計。戰(zhàn)略屬于頂層設計范疇。頂層設計是戰(zhàn)略發(fā)展的需要。四、中國企業(yè)的戰(zhàn)略困境。理念、組織能力是關鍵。五、戰(zhàn)略的終極思考:生與死的發(fā)展哲學六、極具實操性的公司戰(zhàn)略的三大關鍵問題1、目標是否明確1)個人期望,人如何發(fā)揮決定性因素

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【課程對象】:企業(yè)領導者,決策層、中高層管理人員【課時】:2天【課時費用】:6800元【開課地點】:北京【開課時間】:2013年3月9-10日/2013年4月13-14日/2013年5月18-19日【課程收益】1、幫助學員了解變革管理新的發(fā)展趨勢2、幫助學員建立面對變革管理的管理能力3、幫助學員學會使用變革管理的工具4、幫助學員理解并掌握新環(huán)境下的領導力技能

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講人力資源管理概論本章在明確人力資源和人力資源管理含義與特征的基礎上,闡述了人力資源管理的的理論基礎、主要功能、基本內(nèi)容,其中重點說明了現(xiàn)代人力資源管理與人事管理的差別,分析了我國企業(yè)人力資源管理存在的問題及現(xiàn)代人力資源管理的發(fā)展趨勢,并對美國、日本和德國的人力資源管理模式作了介紹。學習,要求學員全面了解人力資源管理的內(nèi)涵及國內(nèi)外人力資源管理發(fā)展的現(xiàn)狀,為后

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