沙盤模擬課程體系

全面管理沙盤模擬演練培訓(xùn)對象公司總經(jīng)理、公司的核心部門經(jīng)理/副經(jīng)理、大中型公司的執(zhí)行層副總經(jīng)理及分公司經(jīng)理、事業(yè)部經(jīng)理、區(qū)域主管、課程收獲理解公司全面經(jīng)營管理,認(rèn)識各種決策與投資的結(jié)果培養(yǎng)統(tǒng)觀公司全局的能力跳出部門局限,加強(qiáng)各部門之間的溝通技能磨合各部門溝通障礙,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作與凝聚力學(xué)習(xí)處理贏利性與增大加現(xiàn)金流之間的平衡關(guān)系學(xué)習(xí)全盤預(yù)算計(jì)劃管理能力學(xué)習(xí)如何提...

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區(qū)域市場營銷沙盤模擬培訓(xùn)對象公司決策層,事業(yè)部經(jīng)理,營銷總監(jiān),高級營銷經(jīng)理,區(qū)域銷售經(jīng)理,需要增進(jìn)了解營銷活動的各非營銷部門主管課程大綱演練安排:模塊一:制定營銷戰(zhàn)略市場環(huán)境的PEST分析和競爭預(yù)測。競爭的五力分析與市場細(xì)分。創(chuàng)新與產(chǎn)品推進(jìn)策略。從SWOT分析到營銷戰(zhàn)略制定。模塊二:建立營銷組織營銷團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力、策略力。模擬角色行為測試。營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)和激勵方...

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全面經(jīng)營管理沙盤模擬演練培訓(xùn)對象適合公司中高層及基層經(jīng)理。包括:公司總經(jīng)理、公司的核心部門經(jīng)理/副經(jīng)理、大中型公司的執(zhí)行層副總經(jīng)理課程收獲理解公司全面經(jīng)營管理,認(rèn)識各種決策與投資的結(jié)果?培養(yǎng)統(tǒng)觀公司全局的能力?跳出部門局限,加強(qiáng)各部門之間的溝通技能?磨合各部門溝通障礙,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作與凝聚力?學(xué)習(xí)處理贏利性與增大加現(xiàn)金流之間的平衡關(guān)系?學(xué)習(xí)全盤預(yù)算計(jì)劃管課程大...

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區(qū)域營銷沙盤模擬演練培訓(xùn)對象中層干部基層主管課程收獲業(yè)營銷實(shí)戰(zhàn)沙盤演練課程是通過模擬殘酷激烈的市場競爭,在不給現(xiàn)實(shí)企業(yè)帶來任何實(shí)際損失的前提下,使學(xué)員獲得多種競爭形勢下的寶貴市場營銷經(jīng)驗(yàn)。通過實(shí)戰(zhàn)模擬,進(jìn)行市場細(xì)分和選擇目標(biāo)市場,學(xué)會競爭分析、資源分配、整合營銷策劃和實(shí)施。幫助學(xué)員學(xué)習(xí)制定以課程大綱制定營銷戰(zhàn)略  市場環(huán)境的PEST分析和競爭預(yù)測  競爭的五...

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財(cái)智管理沙盤模擬演練培訓(xùn)對象需要加強(qiáng)財(cái)務(wù)認(rèn)識的公司經(jīng)理、部門主管人員;負(fù)責(zé)制定預(yù)算的高、中層經(jīng)理人員;處于創(chuàng)業(yè)階段的中小企業(yè)課程收獲熟悉財(cái)務(wù)技能精要和分析工具;提高財(cái)務(wù)分析能力和財(cái)務(wù)安全意識;理解財(cái)務(wù)決策對公司利潤的影響;樹立成本意識,提高預(yù)算的制定與控制能力;從財(cái)務(wù)角度透視企業(yè)整體運(yùn)營,增強(qiáng)企業(yè)盈利能力;改變財(cái)務(wù)枯燥難懂、高深莫測的傳統(tǒng)看法課程大綱了解財(cái)務(wù)...

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財(cái)智管理沙盤模擬演練內(nèi)訓(xùn)課培訓(xùn)對象需要加強(qiáng)財(cái)務(wù)認(rèn)識的公司經(jīng)理、部門主管人員;負(fù)責(zé)制定預(yù)算的高、中層經(jīng)理人員;處于創(chuàng)業(yè)階段的中小企業(yè)課程收獲熟悉財(cái)務(wù)技能精要和分析工具;提高財(cái)務(wù)分析能力和財(cái)務(wù)安全意識;理解財(cái)務(wù)決策對公司利潤的影響;樹立成本意識,提高預(yù)算的制定與控制能力;從財(cái)務(wù)角度透視企業(yè)整體運(yùn)營,增強(qiáng)企業(yè)盈利能力;改變財(cái)務(wù)枯燥難懂、高深莫測的傳統(tǒng)看法課程大綱了...

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營銷管理沙盤模擬培訓(xùn)課程旨在通過運(yùn)用現(xiàn)代沙盤教學(xué)方法,強(qiáng)化營銷管理者的戰(zhàn)略意識、市場客戶意識,了解市場營銷所需的財(cái)務(wù)、成本定價(jià)、市場與競爭對手分析,市場定位與產(chǎn)品管理、客戶管理、績效管理等方面的知識與技能,以及提升團(tuán)隊(duì)思想與溝通意識。本課程有效提高營銷管理團(tuán)隊(duì)的組織效率,鍛煉管理團(tuán)隊(duì)分析環(huán)境、洞察市場、把握機(jī)會、制定戰(zhàn)略、確立優(yōu)勢、完善計(jì)劃、提高效率、改進(jìn)績...

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參與對象:企業(yè)中高層經(jīng)理參與目的:通過兩天高瞻遠(yuǎn)矚、統(tǒng)攬全局、全心參與的模擬經(jīng)營,學(xué)員不但完成了圍繞培訓(xùn)主題的高質(zhì)量學(xué)習(xí)。還將會在思想深處發(fā)生脫胎換骨一般的變化,跨越性的完成從職能型管理到經(jīng)營型管理、從經(jīng)驗(yàn)型管理到科學(xué)化管理、從內(nèi)窺式管理到開放型管理、從反應(yīng)式管理到運(yùn)籌式管理的思想轉(zhuǎn)型,從而培養(yǎng)管理者的全局意識和系統(tǒng)思考能力,更新管理者的決策模式,提升管理者...

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一、理解供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)和運(yùn)行模式1、理解供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)2、理解訂單提前期3、理解供應(yīng)鏈透明度概念4、庫存持有成本與缺貨成本5、供應(yīng)鏈訂單與物流流程二、供應(yīng)鏈動態(tài)系統(tǒng)分析1、供應(yīng)鏈動態(tài)產(chǎn)生的原因2、供應(yīng)鏈整體優(yōu)化的關(guān)鍵因素3、安全庫存和優(yōu)采購批量4、需求信息在供應(yīng)鏈節(jié)點(diǎn)的流動模式三、物流供應(yīng)鏈決策優(yōu)化1、供應(yīng)鏈信息與物流的特征2、上下游組織間的信息共享與溝通協(xié)調(diào)3、如...

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一、領(lǐng)導(dǎo)者管理技能1、系統(tǒng)思維和全局觀2、戰(zhàn)略管理和規(guī)劃能力3、財(cái)務(wù)報(bào)表解讀和財(cái)務(wù)管理4、市場分析與競爭策略5、預(yù)算管理與優(yōu)化資源分配6、崗位勝任度與KPI實(shí)戰(zhàn)二、領(lǐng)導(dǎo)者管理溝通與組織融合1、外部市場信息與內(nèi)部管理信息的收集、管理與共享2、演練不同的溝通方式,體驗(yàn)不同溝通方式的特點(diǎn)3、現(xiàn)場案例分析常見的溝通障礙,解除溝通的誤區(qū)4、模擬同級溝通與上下級溝通的情...

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一、財(cái)務(wù)報(bào)表(重點(diǎn))ü資產(chǎn)負(fù)債表編制ü利潤表編制ü財(cái)務(wù)報(bào)表解讀ü財(cái)務(wù)指標(biāo)與非財(cái)務(wù)指標(biāo)的作用ü現(xiàn)金流與企業(yè)資金管理二、市場分析與預(yù)算管理ü開源與節(jié)流ü市場分析技術(shù),需求與行業(yè)產(chǎn)能分析ü客戶盈利性分析與客戶滿意度管理ü全面預(yù)算管理三、成本管理(重點(diǎn))ü全成本分析ü成本結(jié)構(gòu)分析ü成本效益分析ü成本與定價(jià)ü長期決策與短期決策ü盈虧平衡分析ü產(chǎn)品盈利性分析四、戰(zhàn)略與營...

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1、財(cái)務(wù)報(bào)表分析:財(cái)務(wù)報(bào)表編制財(cái)務(wù)報(bào)表解讀與業(yè)務(wù)分析財(cái)務(wù)指標(biāo)與非財(cái)務(wù)指標(biāo)分析2、市場分析與客戶管理:市場分析市場預(yù)測技術(shù)客戶盈利性分析客戶分析與客戶細(xì)分客戶信用管理3、戰(zhàn)略管理:行業(yè)分析市場分析與預(yù)測市場細(xì)分與戰(zhàn)略定位市場集中度與行業(yè)演化戰(zhàn)略規(guī)劃與群體決策方法戰(zhàn)略融資戰(zhàn)略資源配稱4、戰(zhàn)略成本管理:全成本分析成本結(jié)構(gòu)分析成本效益分析短期決策與長期決策定價(jià)方法盈...

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課程教學(xué)大綱部分戰(zhàn)略與計(jì)劃主要知識點(diǎn):n評估內(nèi)部資源(優(yōu)勢、劣勢)和外部環(huán)境(機(jī)會、風(fēng)險(xiǎn))的技巧。n學(xué)習(xí)如何制定長期、中期和短期經(jīng)營策略(管理工具)。n明確自身定位,清晰博弈對手(競爭VS競合)。n經(jīng)營計(jì)劃的制定與執(zhí)行主要授課內(nèi)容:1)企業(yè)經(jīng)營的全局觀2)戰(zhàn)略管理的層次3)定位的實(shí)質(zhì)與定位陷阱4)經(jīng)營計(jì)劃:全面預(yù)算管理5)執(zhí)行關(guān)鍵:溝通第二部分營銷必備財(cái)務(wù)主...

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一、組織分工與協(xié)作1、制定共同的組織目標(biāo)與發(fā)展規(guī)劃2、模擬經(jīng)營,練習(xí)合理的分工模式與方法,尋求專注對于職能效率的推動與影響3、設(shè)計(jì)適合模擬企業(yè)戰(zhàn)略需要的組織結(jié)構(gòu)與運(yùn)作流程4、學(xué)習(xí)組織核心能力的確立與優(yōu)勢締造策略5、根據(jù)模擬企業(yè)發(fā)展需要建立內(nèi)部協(xié)作機(jī)制6、感受分工與協(xié)作的矛盾,尋求分工與協(xié)作的平衡二、管理溝通與組織融合1、外部市場信息與內(nèi)部管理信息的收集、管理...

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一、企業(yè)經(jīng)營決策與戰(zhàn)略ü戰(zhàn)略管理與行業(yè)分析ü市場分析與預(yù)測ü市場需求與行業(yè)產(chǎn)能的平衡ü市場定位與企業(yè)資源配稱ü產(chǎn)品生命周期與研發(fā)戰(zhàn)略ü成本分析與定價(jià)管理ü產(chǎn)品盈利性分析ü市場營銷目標(biāo)與計(jì)劃ü市場營銷費(fèi)用規(guī)劃ü客戶盈利性分析與客戶管理ü客戶信用管理ü經(jīng)營財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析與解讀二、競爭情報(bào)管理ü競爭情報(bào)體系建設(shè)ü競爭對手識別ü競爭對手行為分析ü競爭情報(bào)信息對經(jīng)營決策...

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