告誡中小企業(yè):你的招商為何失?。?/h3>

 作者:于斐    51



    藍(lán)哥智洋行銷機構(gòu)      于斐     吳凡

    醫(yī)藥保健品招商一直是個熱門話題,而且一直呈現(xiàn)出極度狂熱局面,但這種情況也僅限于2004年正月的內(nèi)蒙藥交會之前。此后無論從2004年九月份的青島藥交會,還是2005年的內(nèi)蒙藥交會、南京藥交會,眾多的醫(yī)藥保健品企業(yè)都常到了“乘興而來,掃興而歸”的苦果,一次次的面對空手而歸或者一次僅招到幾百、幾十萬的現(xiàn)實,與2004年之前的產(chǎn)品動轍招商上千萬、超億元的局面相比,醫(yī)藥保健品企業(yè)再次感受到了招商的“嚴(yán)冬”!

    這種情況不禁讓企業(yè)開始反思:為什么企業(yè)的招商現(xiàn)在這么難?

    藍(lán)哥智洋團隊總結(jié)合作企業(yè)的成功招商經(jīng)驗,分析將近200家醫(yī)藥保健品招商企業(yè)的招商現(xiàn)狀,得出醫(yī)藥保健品企業(yè)招商不容樂觀的原因主要表現(xiàn)在以下幾點:

招商前期:戰(zhàn)略失誤,痛!

    在招商前期,企業(yè)為了從經(jīng)銷商的口袋里掏出大把的“銀子”,想盡辦法、費盡心機,但是往往事倍功半,究其原因,在很大程度上取決于策劃不到位!

    原因之一,在市場競爭的殘酷大環(huán)境下,醫(yī)藥保健品競爭,尤其是同質(zhì)產(chǎn)品競爭愈加激烈。而企業(yè)本身往往意識不到自已產(chǎn)品同其他競爭品牌的差異性,因此只是簡單的“自說自劃”,或者引用其他成功招商企業(yè)的案例,照抄其文案、廣告,最終也只落得個“無可奈何花落去”的結(jié)局。

    原因之二,有部分企業(yè)意識到了招商策劃對企業(yè)本身的重要性,但是在招商策劃過程中卻屢次露出“小家碧玉”的氣質(zhì),在投入費用時精打細(xì)算,從文案設(shè)計到選擇媒體,往往會“劍走偏鋒”,把錢用不到“刀刃”上,因此最后也是一個“流水落花春去也”的結(jié)局,此外也加深了醫(yī)藥保健品企業(yè)對策劃機構(gòu)的“畏懼感”!

    原因之三,一些財大氣粗的企業(yè)在招商過程中確實請到了“知名”策劃機構(gòu),但是這些大師們卻沒有造出能給企業(yè)帶來豐厚利益的“軍火彈藥”,沒有針對當(dāng)前的競爭形勢及競品的特點進行宣傳,沒有把自已產(chǎn)品的經(jīng)營路線合理的、有差異化的展現(xiàn)在經(jīng)銷商面前。僅僅從高度上給經(jīng)銷商畫了一個大大的“奶酪”,而不能制定出比較有實際意義的策略,因而使經(jīng)銷商也望而生畏!

    綜上所述,醫(yī)藥保健品企業(yè)招商失敗的原因在戰(zhàn)略上就是沒有找到能“量身定做”企業(yè)招商策略的策劃機構(gòu),從而在強手如林的招商大軍中錯失先機,以至全盤皆輸!

招商過程:戰(zhàn)術(shù)混亂,苦!

    企業(yè)與經(jīng)銷商的合作關(guān)系始于各種形式招商,因此招商結(jié)果的好壞直接取決于企業(yè)制定的招商戰(zhàn)術(shù).藍(lán)哥智洋團隊在為客戶成功招商的基礎(chǔ)上總結(jié)出了有些企業(yè)為何招商失敗的原因,歸納起來有以下幾個戰(zhàn)術(shù)上的錯誤:

    錯誤之一:沒有一個比較專業(yè)的招商團隊. 招商團隊是確保經(jīng)銷商與企業(yè)緊密聯(lián)系,信息互動,達(dá)成初步合作意向的橋梁和紐帶,顯得尤為重要。 經(jīng)銷商審視考察能否與企業(yè)進一步確立合作伙伴關(guān)系的的窗口,也在招商團隊中。因此,可以說,招商隊伍素質(zhì)的好壞、管理程度、層次關(guān)系的清晰度直接關(guān)系到招商效果的高下?!?/p>

    藍(lán)哥智洋專家組結(jié)合歷次招商策劃的成功案例,分析得出:服務(wù)的企業(yè)客戶招商大獲全勝,都有一支訓(xùn)練有素,接受專業(yè)培訓(xùn)的招商團隊。

    錯誤之二:企業(yè)制定的招商條件過份傾向本身營利,沒有突出經(jīng)銷商利益 。企業(yè)與經(jīng)銷商之間同樣奉行“永遠(yuǎn)的利益”這一原則,若想雙方能夠在招商時達(dá)成協(xié)議,則必須考慮雙方利益,制定一個“雙贏”的計劃,才能保證雙方可以順利合作。在當(dāng)前的形勢下,很多企業(yè)缺乏市場意識。在制定招商政策的時候,不結(jié)合市場實際,不能客觀的分析企業(yè)自身的實際情況,自我感覺良好,所以在招商時屢遭敗績。這一點要引起從多企業(yè)的注意。

    錯誤之三:亂開空頭支票  嚇走合作經(jīng)銷商。藍(lán)哥智注團隊在調(diào)查中發(fā)現(xiàn):大部分醫(yī)藥保健品企業(yè)的招商廣告和招商手冊中存在亂承諾、瞎應(yīng)承的現(xiàn)象。從一定意義上來講,企業(yè)本身認(rèn)為給經(jīng)銷商提供的支持越好,優(yōu)惠待遇越多,經(jīng)銷商就越能心動。因而在制定招商政策前期就列出了許多有利于經(jīng)銷商的支持和優(yōu)惠待遇,往往超出了企業(yè)自身實力的范圍,開出了不能兌現(xiàn)的空頭支票。這樣做的結(jié)果就是,企業(yè)和經(jīng)銷商往往一開始合作的時候,一帆風(fēng)順,但合作開始一段時間以后,經(jīng)銷商發(fā)現(xiàn)企業(yè)的承諾不能兌現(xiàn)之后,大家就產(chǎn)生了矛盾,所以最終企業(yè)和經(jīng)銷商還是一拍兩散?!?/p>

招商結(jié)果:尋求突破,好! 

    上述一些要點僅僅是藍(lán)哥智洋團隊在招商實踐中總結(jié)出來的一部分,通過幫助企業(yè)招商,我們還總結(jié)出了一些比較有創(chuàng)新意義的新路,比如突破傳統(tǒng)的招商渠道,嘗試網(wǎng)絡(luò)鏈接與招商共鑄鏈接平臺,通過自已的網(wǎng)站與鏈接的網(wǎng)站來共同發(fā)布招商信息,從而取到事半功倍的效果。

    舉個簡單的例子,藍(lán)哥智洋團隊在為洪昭光·張永國際養(yǎng)生中心策劃招商時,就合理的把藍(lán)哥智洋(http://www.lgzhiyang.com)、華夏營銷網(wǎng)(http://www.hx008.com)、洪昭光·張永國際養(yǎng)生中心(http:www.hongzhang.com)、醫(yī)藥招商聯(lián)盟(http://www.eyao114.com/main.html)這幾個網(wǎng)站有效的連接起來,建立了一個為企業(yè)招商的網(wǎng)絡(luò)平臺,從而能起到很明顯的效果。這一創(chuàng)新也為藍(lán)哥智洋的招商工作開展起到了推動作用。

    總之,任何企業(yè)招商的成功與否都受多方面的因素的影響,做好招商關(guān)系到企業(yè)、產(chǎn)品、市場、策劃、投入、執(zhí)行力、市場環(huán)境等各方面的成功運作,做好招商,就走好了成長的第一步,就打牢了基礎(chǔ),為以后企業(yè)在市場中的翱翔添加了雙翼! 

于斐
 告誡,中小企業(yè),你的,招商,為何

擴展閱讀

作為廠家的管理層,為了規(guī)范銷售人員的工作行為,提升效率,助力銷售,會編制一套營銷規(guī)范管理制度出來,內(nèi)容厚達(dá)上百頁,所包括的內(nèi)容也是方方面面。諸如廠家發(fā)展歷史,行業(yè)狀況,相關(guān)法規(guī),廠家文化,品牌故事,產(chǎn)

  作者:潘文富詳情


馬上要開糖酒會了,這種現(xiàn)場型的招商,時間短,接觸到的客商多,接待及溝通工作量大,廠家自然得要有些提前準(zhǔn)備,這里簡單列個清單,供參考。一、思想上的準(zhǔn)備1.現(xiàn)場會來什么人?四種人:1-1.有預(yù)約的新客戶,

  作者:潘文富詳情


金立冠名騰訊視頻自制劇《快樂 ELIFE》  網(wǎng)友給段子,劇情隨時變,通常是“邊拍邊播”的美劇模式,金立手機2000萬冠名的騰訊視頻大型自制劇《快樂ELIFE》在中國率先實踐,利用“劇集協(xié)作”模式,

  作者:李欣詳情


民營醫(yī)院在中國的發(fā)展不到10年時間,但通過長期對民營醫(yī)院的觀察與研究,中國民營醫(yī)院發(fā)展研究咨詢中心發(fā)現(xiàn):當(dāng)前中國民營醫(yī)院的成長總是面臨各種尷尬和痛苦,在老百姓眼里,民營醫(yī)院似乎總是一個怪胎——電視與報

  作者:李名梁詳情


“提高醫(yī)療水平,造福千萬家庭”——當(dāng)我讀到原九屆全國人大常委會副委員長吳階平院士對北京新興醫(yī)院的題詞時,我驚訝不已。因為我想,吳老這樣做可能會帶來一個什么樣的后果,畢竟新興醫(yī)院爭議很大。但我又想,吳老

  作者:李名梁詳情


版權(quán)聲明:

本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個人或來源機構(gòu)觀點,不代表本站立場,本網(wǎng)不對其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費提供更多的知識或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗,不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來源機構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請與我們聯(lián)系,我們核實后將進行整理。


 我要發(fā)布需求,請點我!
人才招聘 免責(zé)聲明 常見問題 廣告服務(wù) 聯(lián)系方式 隱私保護 積分規(guī)則 關(guān)于我們 登陸幫助 友情鏈接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://norrislakevacationhomes.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有