服務(wù)執(zhí)行力

  培訓(xùn)講師:楊雅楠

講師背景:
楊雅楠老師★天安門集團(tuán)、釣魚臺國賓館特聘顧問★原北京禮儀學(xué)院首席培訓(xùn)講師★《贏家大講堂》欄目首席禮儀顧問★智聯(lián)招聘首席服務(wù)管理培訓(xùn)師★中國第一汽車集團(tuán)特聘培訓(xùn)師★鳳凰衛(wèi)視環(huán)球小姐禮儀形象咨詢顧問★國家教育部考試中心教研組特聘講師★奧運(yùn)會、世 詳細(xì)>>

楊雅楠
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服務(wù)執(zhí)行力詳細(xì)內(nèi)容

服務(wù)執(zhí)行力

|課程名稱 |服務(wù)執(zhí)行力 |
|培訓(xùn)對象 |客戶執(zhí)行層面 |學(xué) 時 |6-12小時 |
|課程目標(biāo) |服務(wù)客戶怎么做,流程圖里找答案 |
| |運(yùn)用排除法將客戶需求分類解決 |
| |掌握滿足客戶,說服客戶,拒絕客戶,贊美客戶的方法 |
|課程內(nèi)容 |第一章:服務(wù)診斷 |
| |明明白白客戶的心 |
| |·望:觀察客戶的表面信息和行為軌跡給客戶迅速分類 |
| |·聞:你能聽懂客戶嗎?1聽事實(shí);2聽情感;3聽需求 |
| |    ·問:組合拳:善用開放式和封閉式提問法找到你想要|
| |的 |
| |·切:判斷客戶要求合理性:揭開需求表層的“面紗” |
| |第二章:服務(wù)辨別 |
| |辨別服務(wù)的四個模型:能力與合理性 |
| |第三章:服務(wù)執(zhí)行 |
| |對待合理要求的處理方法 |
| |·有能力滿足的:1給予客戶更多的情感關(guān)注 |
| |2迅速解決客戶問題 |
| |3服務(wù)關(guān)鍵性事件:贊美客戶 |
| |4練習(xí):陽光燦爛椅 |
| |·無能力滿足的:1同理感受并說明原因 |
| |2提出解決方案 |
| |3 服務(wù)關(guān)鍵性事件:滿足客戶 |
| |4視頻教學(xué):要買營業(yè)廳的客戶 |
| |不合理的要求處理方法 |
| |·有能力滿足的:1、管理客戶的期望值 |
| |2、從中尋寶,商家必爭之地 |
| |3、學(xué)會冷處理 |
| |4、服務(wù)關(guān)鍵性事件:說服客戶 |
| |5視頻教學(xué):要求退費(fèi)的客戶 |
| |·無能力滿足的:1、拒絕對方給理由 |
| |2、學(xué)會給客戶臺階下 |
| |3、服務(wù)關(guān)鍵性事件:拒絕客戶 |
| |4視頻教學(xué):假幣風(fēng)波 |
| |第四章:服務(wù)收獲 |
| |確認(rèn)客戶是否滿意:強(qiáng)化客戶滿意瞬間感受 |
| |服務(wù)總結(jié):我做了什么客戶滿意或不滿了? |
| |做客戶信息記錄:好記性不如爛筆頭 |
|培訓(xùn)方式 |依據(jù)課程內(nèi)容,運(yùn)用案例分析、分組討論、分組游戲、角色扮 |
| |演等形式。 |

 

楊雅楠老師的其它課程

|課程名稱|服務(wù)藍(lán)圖設(shè)計||培訓(xùn)對象|客戶管理層面|學(xué)時|6-12小時||課程目的|使學(xué)員明確服務(wù)產(chǎn)品的價值|||掌握創(chuàng)新服務(wù)的核心理念和基本方法|||通過層級遞進(jìn)的體驗練習(xí)使學(xué)員從知道到做到||課程內(nèi)容|創(chuàng)新服務(wù)的意義何在|||·服務(wù)時代必有服務(wù)產(chǎn)品|||服務(wù)之花:細(xì)分服務(wù)八類產(chǎn)品|||舉例:優(yōu)秀企業(yè)的服務(wù)細(xì)節(jié)對比|||一探究竟體驗練習(xí)1:“贏得芳心”||

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服務(wù)文化   06.08

|課程名稱|服務(wù)文化||培訓(xùn)對象|企業(yè)全員|學(xué)時|6-12小時||課程目的|||課程內(nèi)容||||第一章:||培訓(xùn)方式|視聽法、案例教學(xué)訓(xùn)練法、情景互動法、演示法|

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服務(wù)營銷   06.08

|課程名稱|服務(wù)營銷||培訓(xùn)對象|企業(yè)中高層|學(xué)時|6-12小時||課程目的|明確服務(wù)營銷的價值和定位|||了解服務(wù)營銷7Ps的主導(dǎo)方向|||深入解讀服務(wù)營銷的2W+1H在企業(yè)中的運(yùn)用||課程內(nèi)容|服務(wù)營銷時代的產(chǎn)物|||縱觀世界發(fā)達(dá)國家服務(wù)業(yè)創(chuàng)造的價值|||營銷、服務(wù)有何不同,新定義服務(wù)業(yè)|||從傳統(tǒng)營銷的4Ps到服務(wù)營銷的7Ps|||服務(wù)營銷概述|||服

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|課程名稱|服務(wù)執(zhí)行流程再造||培訓(xùn)對象|服務(wù)相關(guān)管理和執(zhí)行崗|學(xué)時|6-18小時|||位||||課程目標(biāo)|服務(wù)不用做到最好,只要比對手好一點(diǎn)|||服務(wù)不用做得太多,只要做客戶關(guān)心的|||服務(wù)要會說“NO”,拒絕客戶有方法||課程內(nèi)容|第一章:服務(wù)備戰(zhàn)|||客戶究竟如何看待服務(wù)?|||·為什么我們盡了力,客戶還是不滿意?|||·暢想:客戶眼中的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是怎樣

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|課程名稱|客戶投訴百寶箱||培訓(xùn)對象|服務(wù)相關(guān)崗位|學(xué)時|6-12小時||課程目的|幫助學(xué)員排除壓力與憂慮情緒,積極正向面對工作|||給與學(xué)員技巧和方法的指導(dǎo),提升服務(wù)效率和品質(zhì)|||將客戶投訴迅速診斷和分類,做服務(wù)執(zhí)行的專家顧問||課程內(nèi)容|第一章:投訴備戰(zhàn)|||客戶投訴的處理原則|||·抱怨是金;投訴是寶|||·原則:同理情感是第一件工作|||心理準(zhǔn)備

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|課程名稱|職業(yè)禮儀修養(yǎng)||培訓(xùn)對象|各級別員工均適用|學(xué)時|6-18小時||課程目的|完善學(xué)員職業(yè)形象,規(guī)范交流體態(tài),使之更加職業(yè)化|||使學(xué)員明確各種場合的交往禮節(jié)禮貌,舉止得體|||掌握禮儀規(guī)范的常識并能恰到好處的靈活運(yùn)用|||強(qiáng)化禮儀文化的內(nèi)涵,與人更好的溝通交流||課程內(nèi)容|職業(yè)禮儀理念篇:|||·什么是禮儀,什么是商務(wù)禮儀|||·禮儀在職場上何去

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