石家莊“農(nóng)信社”內(nèi)訓(xùn)提綱

  培訓(xùn)講師：郭偉

講師背景：
郭偉老師簡(jiǎn)介歷任稅務(wù)局長(zhǎng)、第三屆中國(guó)注冊(cè)稅務(wù)師協(xié)會(huì)常務(wù)理事，參與中國(guó)注冊(cè)稅務(wù)師行業(yè)“十一五”規(guī)劃、稅務(wù)顧問(wèn)、稅務(wù)籌劃等業(yè)務(wù)準(zhǔn)則的起草，擁有廣泛而良好的人脈關(guān)系；國(guó)內(nèi)著名稅務(wù)爭(zhēng)議解決與危機(jī)處理專家，擁有多家大型企業(yè)、跨國(guó)公司的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)兼任 詳細(xì)>>

郭偉
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石家莊“農(nóng)信社”內(nèi)訓(xùn)提綱詳細(xì)內(nèi)容

石家莊“農(nóng)信社”內(nèi)訓(xùn)提綱

稅務(wù)規(guī)劃與謀略
——石家莊“農(nóng)信社”內(nèi)訓(xùn)提綱


(課程背景
商業(yè)銀行既作為一個(gè)公司，同時(shí)又是一個(gè)平臺(tái)。公司價(jià)值的體現(xiàn)是：以保證自身稅務(wù)
安全的前提下，實(shí)現(xiàn)公司稅務(wù)價(jià)值最大化為終極目標(biāo)；平臺(tái)價(jià)值的體現(xiàn)是：在保證公司
客戶資金安全的前提下，享受到增值服務(wù)。這就是本次內(nèi)訓(xùn)所要達(dá)到的目標(biāo)。

(課程收益
系統(tǒng)了解商業(yè)銀行相關(guān)稅收政策規(guī)定；
部分了解稅務(wù)對(duì)商業(yè)銀行的稽查項(xiàng)目及案例解析；
商業(yè)銀行及公司高管、員工的節(jié)稅安排思路及項(xiàng)目；
商業(yè)銀行為高端、私人客戶提供節(jié)稅的增值服務(wù)項(xiàng)目；

(課程大綱

◆ 規(guī)劃篇
一、稅務(wù)政策類
商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)稅規(guī)定
商業(yè)銀行所得稅規(guī)定（如：收入項(xiàng)目、扣除項(xiàng)目、呆賬損失項(xiàng)目）
商業(yè)銀行個(gè)人所得稅規(guī)定（如：高管薪酬、員工福利、客戶交際、贈(zèng)品派送）
商業(yè)銀行其他涉稅規(guī)定
二、稅務(wù)稽查類
商業(yè)銀行稅務(wù)自查要點(diǎn)
商業(yè)銀行企業(yè)所得稅檢查
商業(yè)銀行個(gè)人所得稅檢查
對(duì)某商業(yè)銀行的專項(xiàng)檢查案例解析
◆ 謀略篇
一、商業(yè)銀行稅務(wù)策略的選擇
對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、價(jià)值的理解。
商業(yè)銀行主要稅種合規(guī)性控制
二、商業(yè)銀行可安排的節(jié)稅思路、項(xiàng)目
企業(yè)所得稅部分：思路、項(xiàng)目、相關(guān)案例解析；
個(gè)人所得稅部分：思路、項(xiàng)目、相關(guān)案例解析；
三、為商業(yè)銀行高端客戶提供的專屬節(jié)稅服務(wù)（注：將防范風(fēng)險(xiǎn)、創(chuàng)造價(jià)值的稅務(wù)服務(wù)
，融入到銀行為客戶提供的增值服務(wù)體系中）。
海外私人銀行服務(wù)所帶來(lái)的啟示；
為特定客戶設(shè)計(jì)現(xiàn)金管理的節(jié)稅安排；
(現(xiàn)金業(yè)務(wù)的稅收安排：節(jié)稅模式將減少資金調(diào)撥（委托貸款）的總額來(lái)減少營(yíng)
業(yè)稅(5%)、印花稅(0.5‰)的支出；
(更多降低客戶“關(guān)聯(lián)企業(yè)借款利息”限額扣除的稅務(wù)影響。

(培訓(xùn)特點(diǎn)

(親身經(jīng)歷的國(guó)內(nèi)重大稅務(wù)事件體會(huì)與經(jīng)驗(yàn)分享。

(向央視“百家講壇”、“今日說(shuō)法”學(xué)習(xí)，以案說(shuō)法，使培訓(xùn)變得更有趣。

(站在專業(yè)領(lǐng)域的前沿，用深刻的行業(yè)背景和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，幫助受訓(xùn)者轉(zhuǎn)換視角看問(wèn)題。


(曾服務(wù)的代表性客戶




(講師介紹
歷任稅務(wù)專管員、業(yè)務(wù)科長(zhǎng)、稅政科長(zhǎng)、業(yè)務(wù)局長(zhǎng)、第三屆中國(guó)注冊(cè)稅務(wù)所協(xié)會(huì)常務(wù)
理事；30年的涉稅工作經(jīng)驗(yàn)。
國(guó)內(nèi)著名稅務(wù)爭(zhēng)議與危機(jī)處理專家，擁有多家大型企業(yè)、跨國(guó)公司的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
參與注冊(cè)稅務(wù)師行業(yè)“十一五”規(guī)劃、稅務(wù)顧問(wèn)、稅務(wù)籌劃等業(yè)務(wù)準(zhǔn)則的起草。
國(guó)內(nèi)多所高等院?？妥淌?，并與清華等十幾個(gè)院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在“總裁班、高管班”
的培訓(xùn)中長(zhǎng)期合作，課程深受學(xué)員和機(jī)構(gòu)歡迎。
“中國(guó)稅務(wù)報(bào)”等十幾家業(yè)內(nèi)知名涉稅網(wǎng)站、報(bào)刊的專欄作者；

 

郭偉老師的其它課程

稅制改革對(duì)企業(yè)所帶來(lái)的挑戰(zhàn)及應(yīng)對(duì)(課程背景由于郭偉老師曾就職于稅務(wù)局，并在二十九歲（1992年）任某地主管業(yè)務(wù)的稅務(wù)局長(zhǎng)，所以，“實(shí)戰(zhàn)性、實(shí)用性”是貫穿課程的全部。課程的三大亮點(diǎn)：一是、分析涉稅政策出臺(tái)的背景及如何運(yùn)用，而不是“讀文件”；二是、把發(fā)生在其它公司或媒體關(guān)注的涉稅案例，用通俗易懂的語(yǔ)言（畫面）進(jìn)行講解，不是新聞播報(bào)式的只讀不分析；三是、把自己對(duì)客

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稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防范(課程體系一、五大涉稅案獨(dú)家解讀1、森馬服飾遭稅務(wù)“舉報(bào)門”2、一起罕見(jiàn)的稅務(wù)機(jī)關(guān)敗訴案3、長(zhǎng)沙稅務(wù)機(jī)關(guān)爆炸案的危機(jī)處理4、娃哈哈總裁宗慶后遭舉報(bào)“偷逃”個(gè)稅5、黃光裕、國(guó)美涉稅事件對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)所帶來(lái)的影響6、稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)于突發(fā)性稅務(wù)案件出現(xiàn)的應(yīng)對(duì)策略二、稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)防范1、稅制、稅務(wù)機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革與納稅服務(wù)2、行政訴訟中、稅務(wù)機(jī)關(guān)敗訴的原

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員工薪酬福利制度設(shè)計(jì)與稅收安排(課程背景隨著2012年國(guó)家“稅收稽查風(fēng)暴”的開(kāi)展和不斷升級(jí)，《稅收征管法》的修訂、個(gè)人所得稅自查、堵漏增收、工資與社保比對(duì)等政策規(guī)定在2011年的相繼出臺(tái)?！皞€(gè)人所得稅”作為與每個(gè)人息息相關(guān)的稅種，正越來(lái)越引起人們的重視?！皞€(gè)人所得稅”的征稅范圍到底是如何規(guī)定的？交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼是否要征稅？房補(bǔ)、飯補(bǔ)是否要交稅？單位發(fā)放月餅

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稅務(wù)稽查與應(yīng)對(duì)(課程背景近年經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境面臨的形勢(shì)極為復(fù)雜，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中“兩難”問(wèn)題增多，政府“很差錢”。稅收任務(wù)全面吃緊，“嚴(yán)稽查”成不二法則，稅務(wù)稽查正逐漸從“執(zhí)法督查”轉(zhuǎn)為“以抓收入為主”。在這樣的大背景下，企業(yè)普遍感到稅負(fù)很重，有意無(wú)意地少交稅、稀里糊涂地多交稅，這是中國(guó)企業(yè)的現(xiàn)狀。企業(yè)稅務(wù)戰(zhàn)略調(diào)整涉及多部門聯(lián)動(dòng)，需要“一把手”決策，而很多決策者沒(méi)

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稅務(wù)價(jià)值保護(hù)稅務(wù)價(jià)值一般包括兩項(xiàng)內(nèi)容：有形價(jià)值及無(wú)形價(jià)值。有形價(jià)值主要指：在合乎法律的前提下合理避稅（避稅是合法的、逃稅是非法的），無(wú)形價(jià)值則主要指：良好的稅務(wù)管理可以幫助公司形成良好的聲譽(yù)，提升其的社會(huì)形象，有助于公司吸引人才、資本市場(chǎng)融資等。稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)可以理解為：公司的涉稅行為因未能正確有效遵守稅收法規(guī)，而導(dǎo)致公司未來(lái)利益的可能損失，具體表現(xiàn)為，公司涉稅行

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稅務(wù)謀略與籌劃(課程背景近年經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境面臨形勢(shì)極為復(fù)雜，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中“兩難”問(wèn)題增多，政府“很差錢”。稅收任務(wù)全面吃緊，“嚴(yán)稽查”成不二法則，稅務(wù)稽查正逐漸從“執(zhí)法督查”轉(zhuǎn)為“以抓收入為主”。在這樣的大背景下，企業(yè)普遍感到稅負(fù)很重，有意無(wú)意地少交稅、稀里糊涂地多交稅，這是中國(guó)企業(yè)的現(xiàn)狀。企業(yè)稅務(wù)戰(zhàn)略調(diào)整涉及多部門聯(lián)動(dòng)，需要“一把手”決策，而很多決策者沒(méi)有

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企業(yè)稅務(wù)內(nèi)控體系的建立(課程背景近年經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境面臨形勢(shì)極為復(fù)雜，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中“兩難”問(wèn)題增多，政府“很差錢”。稅收任務(wù)全面吃緊，“嚴(yán)稽查”成不二法則，稅務(wù)稽查正逐漸從“執(zhí)法督查”轉(zhuǎn)為“以抓收入為主”。在這樣的大背景下，企業(yè)普遍感到稅負(fù)很重，有意無(wú)意地少交稅、稀里糊涂地多交稅，這是中國(guó)企業(yè)的現(xiàn)狀。企業(yè)稅務(wù)戰(zhàn)略調(diào)整涉及多部門聯(lián)動(dòng)，需要“一把手”決策，而很多決

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營(yíng)業(yè)稅改征增值稅政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)操作指南(課程背景2012全國(guó)“兩會(huì)”提出了六項(xiàng)稅制改革，這將會(huì)對(duì)企業(yè)的稅務(wù)利潤(rùn)的變化帶來(lái)影響。這其中的“重中之重”是營(yíng)業(yè)稅改征增值稅。作為時(shí)任稅務(wù)局長(zhǎng)的郭偉老師，親自參與過(guò)自上世紀(jì)八十年代以來(lái)國(guó)家的增值稅改革，增值稅條例、細(xì)則中的部分條款曾采納過(guò)他的意見(jiàn)。此次半天的題為《營(yíng)業(yè)稅改征增值稅政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)操作指南》，郭偉老師憑

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煤炭企業(yè)所面臨的涉稅挑戰(zhàn)及應(yīng)對(duì)隨著2012年兩會(huì)的召開(kāi)，其中稅制改革作為一個(gè)重要內(nèi)容被溫總理提出來(lái)，這對(duì)煤炭企業(yè)及積累一定財(cái)富的民營(yíng)資本來(lái)說(shuō)將面臨著巨大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。“兩會(huì)”報(bào)告稱：“未來(lái)的改革方向是，將資源稅覆蓋到所有資源，實(shí)行較高的稅率，并實(shí)行累進(jìn)稅率；另外，還要建立一個(gè)全國(guó)聯(lián)網(wǎng)的資源稅信息系統(tǒng)”。我的建議：這是以提高煤炭企業(yè)相關(guān)的稅費(fèi)為出發(fā)點(diǎn)的改革，而

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企業(yè)納稅健康自測(cè)與納稅成本控制(課程背景近期，國(guó)家稅務(wù)總局陸續(xù)下發(fā)了多個(gè)重要稅收政策，這些政策法規(guī)將對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生重大直接影響。在新政策頒布的同時(shí)，企業(yè)在對(duì)稅法的理解就會(huì)或多或少的與稅務(wù)機(jī)關(guān)產(chǎn)生分歧和爭(zhēng)議，稅務(wù)局與企業(yè)或個(gè)人的納稅爭(zhēng)議，有時(shí)哪怕是小小的政策理解上的偏差，往往可能失之毫厘謬以千里，乃至招至巨額的罰款。所以在當(dāng)前嚴(yán)征管嚴(yán)稽查的形勢(shì)下,盡量事

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