演講與口才

  培訓講師：萬占懷

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講師簡介萬占懷老師企業(yè)工商管理學士學位國際高級職業(yè)企業(yè)培訓師在讀MBA工商管理碩士深圳市宏暉企業(yè)管理咨詢有限公司高級講師深圳市博海商智企業(yè)管理咨詢顧問有限公司項目經理、高級講師深圳市演講協(xié)會特邀會員一對一現(xiàn)場輔導教練！專業(yè)背景：企業(yè)工商管理 詳細>>

萬占懷
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演講與口才詳細內容

演講與口才

一、勇敢展現(xiàn)你的風采

1、演說的神秘力量

2、摒棄誤區(qū)，掌握法寶

3、讓演說為生命增彩

4、你必須說點什么

5、抓住每一次說話的機會

6、學習態(tài)度確認

7、學習宣言

8、優(yōu)秀演講者風采賞析

二、快速掌握職業(yè)演講技巧

1、解密演講模型

2、五種經典開場白

3、出色的自我介紹

4、精彩的內容組織

5、完美的結束收尾

6、主題情景演講訓練

三、演講前的完美準備

1、養(yǎng)出佳精神狀態(tài)

2、調出佳心理狀態(tài)

3、克服緊張情緒

4、準備完美的材料

5、聽眾的精準分析

6、演說目標的明確

7、演說場地的熟悉

四、演講魅力快速提升技巧

1、培養(yǎng)大師級態(tài)勢語言

2、威嚴而親和的領袖目光

3、手勢技法運用

3、聲音形象塑造

4、語言形象塑造

視頻感悟：《曹操如何激勵將士》

5、巧用輔助器材

6、職業(yè)演講者心態(tài)培養(yǎng)

7、現(xiàn)場演練

五、張嘴就來的演講模式

1、熱烈的歡迎詞

2、不舍的歡送詞

3、總統(tǒng)競聘現(xiàn)場

4、動人的獲獎感言

5、真誠的客戶溝通

6、親和的輔導下屬

7、激情的動員號召

8、感人的贊美鼓勵

六、進階優(yōu)秀演講者

1、 快速激活腦細胞

2、速讀記憶式訓練

3、快速語智法訓練

4、階梯式口才訓練

5、提升文采的方法

6、演說者三重境界塑造

7、自我職業(yè)觀確認

七、創(chuàng)意演講稿設計

1、新知元素設計

2、哲理元素設計

3、情感元素設計

4、幽默元素設計

5、深入淺出

6、現(xiàn)場演練

八、即興演講秘笈

1、關于即席演說

2、即席演說的黃金思路

3、縱橫交錯思維法

4、攻其一點思維法

5、建立個人魅力資源庫

6、即席演說黃金模式

7、現(xiàn)場演練

九、精美PPT設計

1、胸中先有成竹

2、明框架、舉綱目

3、定基調、定色調

4、五線譜，出精品

5、整體優(yōu)化

6、熟練運用PPT軟件

十、練就震撼的演講魔力

1、控場與互動

2、問題處理

3、引起共鳴

4、引發(fā)思考

5、促成信賴

十一、精彩演講的組織

1、明確目的

2、確定內容與方式

3、確定時間與地點

4、組織聽眾

5、場地布置

6、選擇主持人

7、回顧總結

十二、優(yōu)秀主持藝術

1、主持人的語言特點和技巧

2、黃金主持模式

3、優(yōu)秀主持人風采賞析

4、現(xiàn)場演練

十三、現(xiàn)場演講測評比賽

1、小組內比賽；

2、參加評比；

3、問題總結

十四、從技術到藝術，從優(yōu)秀到卓越

1、 行為的改變

2、技能的升華      

3、感情的升華







 

萬占懷老師的其它課程

《演講與口才》課程大綱【課程時長】：3天【目標學員】：培訓講師、企業(yè)管理者、業(yè)務、白領，及想擁有魅力演講技能者【課程背景】：總有些場合您會心跳加速、詞不達意、大腦一片空白.......難道您不想在會議上侃侃而談、出類拔萃，獲得晉升的機會嗎？難道您不想提高您的說服能力，輕易說服客戶而擴大您的業(yè)績和收入嗎？難道您不想在競崗競聘時，發(fā)表富有感染力的演講而身局要職嗎

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《職場雙贏競爭力》課程大綱【課程時長】：2天【目標學員】：企業(yè)管理者、職員、白領、一線員工、應屆畢業(yè)生【課程背景】：作為老板、高層，總覺得員工不給力，.......?同樣的薪資待遇，為什么留不住人才？?同樣的員工，為什么企業(yè)績效天差地別？?同樣的工作，為什么有人整天在混日子？?同樣的工作方法，為什么不同的人做出不同的結果？?........？作為職員、白領，

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《STTT企業(yè)內訓師培訓》課程大綱【課程時長】：3天【目標學員】：培訓講師、專員、培訓主管、經理、人事主管、經理等【課程背景】：企業(yè)培訓總是投入多、收獲少，.......?培訓經費投入多，培訓效果小，老板心疼，培訓師頭疼！?培訓課程不專業(yè)，沒有針對性，培訓常常流于形式，培訓師頭疼！?培訓組織不合理，學員沒興趣參加，培訓師頭疼！?培訓需求繁雜，沒有更有效的分析

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《TPT培訓師晉級培訓》課程大綱【課程時長】：3天【目標學員】：培訓講師、專員、培訓主管、經理、人事主管、經理等【課程背景】：企業(yè)培訓總是投入多、收獲少，.......?培訓經費投入多，培訓效果小，老板心疼，培訓師頭疼！?培訓課程不專業(yè)，沒有針對性，培訓常常流于形式，培訓師頭疼！?培訓組織不合理，學員沒興趣參加，培訓師頭疼！?培訓需求繁雜，沒有更有效的分析方

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《OJT在職教練輔導技巧》課程大綱【課程時長】：2天【目標學員】：企業(yè)管理人、儲備管理人、技術型人才、即將晉升為管理者【課程背景】：作為一名管理者，總有些力不從心的地方，可是，你的團隊必須由你來帶，.......?您是否總覺得下屬不能徹底明白您的工作安排？?學了各種領導方法、藝術，是否就能100打造巔峰團隊？?您是否對新人的提升有些無從下手？?您是否成功培養(yǎng)

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一、OJT在職輔導培育工作的價值與意義1、現(xiàn)代企業(yè)對人力資源需求的定義2、現(xiàn)代企業(yè)對知識需求的新定義3、企業(yè)如何應對種種的變局4、時代的進步迫使企業(yè)進行部屬培育5、企業(yè)用人需求與員工發(fā)展6、企業(yè)不能留住員工的原因7、現(xiàn)代人的工作價值觀8、豈能“無后”——企業(yè)知識必須管理二、揭掉面紗看新娘——正確認識OJT1、客觀定義OJT：2、了解OJT特點：3、明確OJT

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一、準確定位企業(yè)培訓的作用與意義1、傳承——人類與萬物的區(qū)別2、企業(yè)發(fā)展的需要3、管理者必備的技能4、職員發(fā)展的充電器5、是發(fā)現(xiàn)與解決問題的技能二、繞開培訓活動中常見的陷阱1、陷阱一：培訓就是教育2、陷阱二：培訓就是成本3、陷阱三：對培訓失去信心4、陷阱四：對培訓期望過高5、陷阱五：只培訓部分職員6、陷阱六：培訓只是培訓管理者的事情7、陷阱七：不愿花錢請專業(yè)

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Part1職業(yè)素養(yǎng)篇一、正確認識企業(yè)與工作1、相同的職場，不同的精彩！WHY？??！2、企業(yè)：利益共同體，命運共同體3、工作：鑄就輝煌的魔棒4、對待工作的三個層次：5、案例分享：二、享受、愛上你的工作1、人生價值與意義的體現(xiàn)2、喜歡——深入——優(yōu)秀3、小事奠定大事，平凡鑄就輝煌4、沒有不勞而獲的事情5、對天職的理解6、變被動等待為主動出擊三、明確的高目標1、動

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一、職場風采解碼1、職場成功背后的秘密2、禮儀的奧秘所在3、職場禮儀的正能量4、職業(yè)化形象塑造二、職場優(yōu)雅的儀容儀態(tài)1、儀容禮儀的基本要求2、頭部、面部、手部的修飾3、微笑：高雅的化妝品4、眼睛：心靈的窗戶5、優(yōu)雅的體態(tài)語：坐、站、行、蹲6、文明的手勢語三、職場著裝提升個人品牌1、職場著裝的原則2、職場紳士著裝技巧3、職場麗人著裝技巧4、飾品佩戴增魅力5、服

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一、商務風云解碼1、生意背后的秘密2、禮儀的哲學3、商務禮儀的原則4、個性化商務形象塑造二、優(yōu)雅的儀容儀態(tài)1、儀容儀態(tài)的基本要求2、頭部、面部、手部的修飾3、微笑：高雅的化妝品4、眼睛：心靈的窗戶5、優(yōu)雅的體態(tài)語：坐、站、行、蹲6、文明的手勢語三、商務著裝打造個人品牌1、商務著裝的原則2、商務紳士塑造技巧3、商務麗人塑造技巧4、飾品搭配增魅力5、服飾搭配練習

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