《IT項目型銷售技巧》 內(nèi)訓(xùn)
《IT項目型銷售技巧》 內(nèi)訓(xùn)詳細(xì)內(nèi)容
《IT項目型銷售技巧》 內(nèi)訓(xùn)
一、IT項目型銷售特征
二、IT項目銷售常見困惑
三、IT項目銷售贏單的五個層次
**講、IT項目型銷售失敗原因解讀與成功方法論
一、IT項目常見失敗原因解讀
【典型案例】一個失敗的IT項目型銷售深度剖析
二、IT項目型銷售成功的系統(tǒng)方法論解讀
1、IT項目型銷售采購流程分析
2、IT項目型銷售流程規(guī)劃
3、階段關(guān)鍵成功要素與可驗證成果
4、關(guān)鍵任務(wù)與策略
小節(jié)目標(biāo):系統(tǒng)認(rèn)識IT項目型銷售系統(tǒng)贏單的方法論
第二講、IT項目型銷售進程推進技巧
**節(jié)、信息收集,商機評估
一、信息收集
發(fā)現(xiàn)商機的渠道和路徑MECE
二、商機評估
1、商機驗證的五個緯度
2、商機評估的三級漏斗法則
案例:錯失良機的客戶經(jīng)理
小節(jié)目標(biāo):明確商機獲取步驟,精準(zhǔn)找到黃金商機
第二節(jié)、銷售規(guī)劃,策略布局
一、銷售規(guī)劃
1、如何接觸目標(biāo)客戶
模擬練習(xí):接觸客戶黃金話題引入
2、如何把握不同時機下的迅速切入
情景案例:在拜訪的過程中把握銷售時機,迅速切入
3、探討式開場的要領(lǐng)和話術(shù)提煉
情景案例:在服務(wù)的過程中把握銷售時機,迅速切入
小節(jié)目標(biāo):挑動客戶興趣,切入客戶采購流程
二、策略布局
1、采購組織與決策鏈分析
工具:組織權(quán)利地圖
2、如何布局內(nèi)線,巧妙“潛伏”
3、如何結(jié)盟教練,找到我們的引路人
案例:偽裝的嚴(yán)絲合縫的老江湖
小節(jié)目標(biāo):布好局,打好樁,先勝而后求戰(zhàn)
第三節(jié)、需求識別,方案制定
一、潛在需求挖掘
1、組織需求的三個領(lǐng)域 – 贏利、競爭與效率
2、個人需求的五個層次 - 從生理到自我實現(xiàn)
案例:三個街邊小販銷售法詳解
3、SPIN需求挖掘技術(shù)與應(yīng)用策略
小節(jié)目標(biāo):深度挖掘客戶需求,識別客戶購買欲望
二、差異化方案設(shè)計
1、差異化目標(biāo):三項價值 兩項成本
2、客戶價值全景圖
3、差異化戰(zhàn)術(shù)的五要素
案例:三個賣狗人
落地工具:《差異化賣點提煉方格圖》、《差異化方案制定一覽表》
小節(jié)目標(biāo):制定既能打動客戶又能夠區(qū)隔對手的優(yōu)秀方案
第四節(jié)、標(biāo)書制作,項目投標(biāo)
一、招投標(biāo)階段的工作任務(wù)與重要原則
二、商務(wù)與技術(shù)壁壘設(shè)置的八大雷區(qū)
三、成功標(biāo)書制作九步驟
案例:經(jīng)典投標(biāo)案例解讀
小節(jié)目標(biāo):亮劍出削,殺人于無形之中
第五節(jié)、信任建立,關(guān)系突破
一、信任建立
1、快速建立信任的“信任樹”法則
2、客戶關(guān)注轉(zhuǎn)移曲線
小節(jié)目標(biāo):快速贏得不同決策角色的信任
二、不同人物的攻關(guān)策略制定
1、如何與不同社交風(fēng)格的人打交道
2、技術(shù)類型公關(guān):數(shù)據(jù)“轉(zhuǎn)換”故事
3、權(quán)重類型公關(guān):愛好“共振”志趣
4、女性類型公關(guān):錯位與互補
5、用勾下餌,學(xué)會與客戶調(diào)情
案例分享:女攻關(guān)如何搞定嚴(yán)肅的吳處長
三、關(guān)系推進
1、洞察人性,把握不同角色之“痛點”
2、尋找真實的決策動力
3、不同風(fēng)格的客戶攻關(guān)術(shù)
案例分享:刀槍不入的局長如何拜在“他”的石榴裙下
小節(jié)目標(biāo):建立關(guān)系,夯實基礎(chǔ),排他性支持
第六節(jié) 高層突破,占領(lǐng)制高點
一、無限風(fēng)光在頂層
1、成功約見高層的“七把劍”
2、影響高層的“十大官人”
3、高層人物的“三大畏懼”
案例分享:老總與小狗
二、高層攻關(guān)的溝通
1、破解高層的思維模式
2、適應(yīng)高層平行談話模式
3、說服高層的九大戰(zhàn)術(shù)
案例分享:陳光標(biāo)的智慧
三、警惕高層互動中的“絆腳石”
1、飯局、酒局中的“第三只眼”
2、日常接觸中的“隱形殺手”
3、“交淺言深”的嘴巴之禍
4、小心翼翼與八面玲瓏
案例分享:東北哥們酒場上的“放量表演”
四、高層關(guān)系階梯推進,屏蔽競爭對手
1、人情關(guān)系深入的四個層次——做深做透
2、如何建立不是兄弟,勝似兄弟的親情關(guān)系
3、能打動人心才能擁你入懷
4、敢于表達(dá)對“父母”的愛
案例分享:給處長搽了一個月桌子的大傻如何抱得大單歸
第七節(jié) 商務(wù)談判,合同簽訂
一、商務(wù)談判八大焦點要素
二、雙贏談判之雙贏策略
1、商務(wù)談判的博弈競爭與底牌評估
2、談判競爭策略制定
3、商務(wù)談判的交換策略
4、雙贏談判之資源交換與完美收場
小節(jié)目標(biāo): 在談判中掌握主動權(quán),達(dá)到預(yù)訂的談判目標(biāo)
第八節(jié) 應(yīng)收賬款事前、事中與事后管理
一、應(yīng)收賬款事前、事中與事后管理
1、事前:客戶風(fēng)險識別之“九招”
2、事中:
策略:事中七大籌碼建立
策略:事中過程管理
策略:合同簽訂過程中的九大防范
3、事后:
策略:事后補救策略的巧妙鋪墊
策略:事后應(yīng)收賬款的三級管理
小節(jié)目標(biāo):系統(tǒng)認(rèn)識欠款成因與防范措施
二、催款策略與實戰(zhàn)技巧
1、不同欠款原因分析
2、不同欠款之收款策略
習(xí)慣性拖欠的收款策略
誤會性拖欠的收款策略
分歧性拖欠的收款策略
資金周轉(zhuǎn)性拖欠的收款策略
虧損性拖欠的收款策略
三角債拖欠的收款策略
賴賬式拖欠收款策略
……..
3、 收款人的基本素質(zhì)要求
4、 構(gòu)建收款人行動力的八字要決
小節(jié)目標(biāo):系統(tǒng)掌握不同性質(zhì)的欠款催收辦法
課程總結(jié)
——互動問答環(huán)節(jié)——
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