情緒管理與心理調(diào)節(jié)

  培訓(xùn)講師:楊世奇

講師背景:
講師簡介【講師姓名】:楊世奇男【專長領(lǐng)域】:終端營銷專家【講師介紹】:▲終端營銷專家:實(shí)力派終端營銷培訓(xùn)師、營銷顧問;▲營銷一流的策劃師一流管理大師▲21年?duì)I銷一線(實(shí)戰(zhàn))經(jīng)驗(yàn)/10年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);  ▲人力資源導(dǎo)師:人力資源(HR)培訓(xùn)師、人 詳細(xì)>>

楊世奇
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情緒管理與心理調(diào)節(jié)詳細(xì)內(nèi)容

情緒管理與心理調(diào)節(jié)
課程大綱:

  一、認(rèn)識(shí)消極情緒與壓力

  科學(xué)實(shí)驗(yàn)1——每天工作6小時(shí)的猴子
  1、認(rèn)識(shí)情緒
  2、消極情緒的表現(xiàn)
  3、消極情緒產(chǎn)生的原因
  4、現(xiàn)代人壓力的來源
  科學(xué)實(shí)驗(yàn)2美國科學(xué)家對感冒病毒的實(shí)驗(yàn)!
  5、壓力管理與心理調(diào)節(jié)
  6、情緒不好不佳會(huì)導(dǎo)致哪些疾病

  二、情緒的調(diào)節(jié)方案
  心理學(xué)實(shí)驗(yàn)1——四個(gè)門的大房子!
  1、不當(dāng)?shù)慕鈮悍椒ǖ奈:?
  2、正確解壓4大方向和19招
  3、如何確定人生目標(biāo)以應(yīng)對壓力
  4、怎樣對待壓力和挫折
  心理學(xué)實(shí)2——透明的的腳下玻璃!
  5、如何建立良好的人際關(guān)系
  交際高手七項(xiàng)原則

  三、調(diào)整情緒應(yīng)對壓力的技巧
  1. 緩解多種壓力的策略
  2. 降低壓力的一般方法
  3. 應(yīng)對壓力的相關(guān)技巧
  4. 用甘苦心面對壓力
  技巧應(yīng)用1——

  四、提升應(yīng)對壓力的能力
  1、推銷自己的能力
  2、目標(biāo)管理的能力
  3、溝通表達(dá)的能力
  4、情緒控制的能力
  5、使行動(dòng)不累的原因
  能力應(yīng)用1——

  五、走出困境的關(guān)鍵
  1、壓力面前……任吉美
  2、“牛仔大王”李維斯
  3、韓信的心理調(diào)節(jié)……
  4、孫武未得志之前……
  5、鄧小平在文革期間……
  6、愛迪生1300多次失敗……
  7、走出困境就要……
  結(jié)尾——世界地圖……

 

楊世奇老師的其它課程

章說服客戶的12種技巧一、“眾所周知”的技巧二、“過來人”的技巧三、“高屋建瓴”的技巧四、“門把手”說服技巧五、比喻性的說服六、戲劇化說服七、道理展示的技巧八、激發(fā)興趣的技巧九、利用情面的技巧十、賦予高尚的技巧十一、呈現(xiàn)邏輯的技巧十二、針對牽掛技巧第二章消除客戶戒心的6種技巧一、符合規(guī)律的技巧  二、使用“順便”的技巧三、絕對真誠消戒心 四、跳出圈外消戒心五

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部分銷售前必須明確的道理一、清楚所銷售產(chǎn)品的分類二、銷售人員由來與定位三、消費(fèi)者關(guān)注產(chǎn)品的那個(gè)層次四、銷售人員必須明確的道理第二部分從“戀愛”看購買四個(gè)流程一、消費(fèi)者購買前的分類二、如戀愛的購買4個(gè)流程相識(shí)期——相戀期——相處期——相守期——案例——第三部分滿足自愿購買的銷售個(gè)四步驟一、開始接觸期——銷售點(diǎn)金術(shù)二、詳細(xì)了解期——銷售游說術(shù)三、消除疑慮期——銷

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課程大綱:  一、招聘的常見性問題  如何說招聘的好壞代表企業(yè)競爭優(yōu)劣?  為什么很難招到優(yōu)秀、合適的人才?  如何有效測評(píng)出符合崗位的優(yōu)秀人員?  為何新人上崗一段時(shí)間流動(dòng)較大?  二、招聘標(biāo)準(zhǔn)的確定  明確公司的用人觀;  確定崗位職責(zé)及能力素質(zhì)要求  根據(jù)勝任能力模型確定招聘標(biāo)準(zhǔn)  蒂蒙斯模型的應(yīng)用  三、招聘方式的選擇  內(nèi)部招聘的優(yōu)缺點(diǎn)分析  廣告

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課程大綱:  章說服客戶的12種技巧  一、“眾所周知”的技巧二、“過來人”的技巧三、“高屋建瓴”的技巧  四、“門把手”說服技巧五、比喻性的說服六、戲劇化說服  七、道理展示的技巧八、激發(fā)興趣的技巧九、利用情面的技巧  十、賦予高尚的技巧十一、呈現(xiàn)邏輯的技巧十二、針對牽掛技巧  第二章消除客戶戒心的6種技巧  一、符合規(guī)律的技巧  二、使用“順便”的技巧三

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章開發(fā)客戶的八種方法一、開發(fā)客戶必知的四項(xiàng)任務(wù)1.建立關(guān)系2.發(fā)現(xiàn)(新)需求3.營銷產(chǎn)品4.塑造形象二、開發(fā)客戶八種方法法:取經(jīng)法第二法:用途法第三法:網(wǎng)絡(luò)法第四法:陌生法第五法:交換法第六法:挖角法第七法:關(guān)聯(lián)法第八法:橫向法l案例:學(xué)員自述——某國有銀行支行長的困惑l案例:2010年9月證券門前的客戶經(jīng)理l圖例:營銷大數(shù)法則圖l案例:江蘇長江商業(yè)銀行第二

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章銷售人團(tuán)隊(duì)建設(shè)核心一、不同思維方式的啟示?九球游戲、圖片的啟示、案例啟示二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)六大準(zhǔn)則統(tǒng)一思想、共同目標(biāo)、群體利益明確崗位、認(rèn)同制度、良好溝通視頻舉例、案例說明三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的三大鐵律一本明細(xì)賬、一把度量尺、一根打神鞭管理者的成人鐵律——看、擺、演的能力四、團(tuán)隊(duì)建設(shè)12321法則一個(gè)領(lǐng)頭人,兩個(gè)精英,三個(gè)中流,兩個(gè)培養(yǎng),一個(gè)機(jī)動(dòng)。五、團(tuán)隊(duì)制度建設(shè)原則案

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