出差管理規(guī)定
為加強(qiáng)出差費(fèi)用的管理，特制定本規(guī)定?！?
第二條 員工出差依下列程序辦理　
（一） 出差前應(yīng)填寫(xiě)“出差申請(qǐng)單”。出差期限由派遣負(fù)責(zé)人視情況需要，事前予以核定，并依照程序?qū)嵑??！?
（二） 出差人憑核準(zhǔn)的“出差申請(qǐng)單”向財(cái)務(wù)部暫支相當(dāng)數(shù)額的旅差費(fèi), 返回后一周內(nèi)填具“出差旅費(fèi)報(bào)告單”， 并結(jié)清暫支款，未于一周內(nèi)報(bào)銷者，財(cái)務(wù)應(yīng)于當(dāng)月工資中先予扣回，等報(bào)銷時(shí)再行核付。　
第三條 出差的審核決定權(quán)限如下　
（一） 國(guó)內(nèi)出差六日內(nèi)由部門經(jīng)理核準(zhǔn)，四日以上由主管副總經(jīng)理核準(zhǔn)，部門經(jīng)理以上人員一律由總經(jīng)理核準(zhǔn)?！?
（二） 國(guó)外出差，一律由總經(jīng)理核準(zhǔn)?！?
第四條 出差不得報(bào)支加班費(fèi)，但假日出差酌情予以計(jì)薪?！?
第五條 出差途中除因病或遇意外災(zāi)害，或因工作實(shí)際需要電話聯(lián)系，請(qǐng)示批準(zhǔn)延時(shí)外, 不得因私事或借故延長(zhǎng)出差時(shí)間,否則除不予報(bào)銷旅差費(fèi)外，并依情節(jié)輕重論處?！?
第六條 出差旅差費(fèi)分為交通費(fèi)、住宿費(fèi)、膳食費(fèi)、通訊費(fèi)、交際費(fèi)等， 其標(biāo)準(zhǔn)另定?！?
第七條 出差費(fèi)用的報(bào)銷: 　
（一） 交通費(fèi)、住宿費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷，超標(biāo)自付，欠標(biāo)不補(bǔ)?！?
（二 通訊費(fèi)以郵局憑證報(bào)銷。　
（四） 交際費(fèi)由領(lǐng)導(dǎo)核定，憑據(jù)報(bào)銷。　
　
　
　
　
　　
　

　




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