技術(shù)保障部總經(jīng)理績效考核合同
績 效 考 核 合 同
受約人姓名： 劉健步 發(fā)約人姓名：
崗位名稱： 技術(shù)保障部總經(jīng)理 崗位名稱：
職位等級：
有效期：

崗位關(guān)鍵工作職責(zé)：（按照重要順序排列）
1. 審核技術(shù)保障部的發(fā)展計(jì)劃、工作目標(biāo)及配套的管理制度，并組織實(shí)施
2. 組織擬定、實(shí)施全行金融電子化發(fā)展規(guī)劃、信息系統(tǒng)維護(hù)業(yè)務(wù)規(guī)章制度，指導(dǎo)信息傳遞、整理工作
3. 組織進(jìn)行重大項(xiàng)目的選項(xiàng)和開發(fā)，并解決項(xiàng)目進(jìn)行中出現(xiàn)的問題
4. 組織、主持預(yù)算在10萬元以上的信息類項(xiàng)目的招標(biāo)工作
5. 組織全行日終結(jié)帳、自助設(shè)備后臺系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)的24小時值班和節(jié)假日值班工作
6. 指導(dǎo)制定總部各部室及支行計(jì)算機(jī)主管人員的計(jì)算機(jī)知識培訓(xùn)計(jì)劃，保證全行職員能夠規(guī)范和熟練使用微機(jī)完成業(yè)務(wù)處理

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