職位說明書-銷售統(tǒng)計(jì)員
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
職位說明書-銷售統(tǒng)計(jì)員
職位名稱 銷售統(tǒng)計(jì)員 職位代碼 所屬部門 銷售部
職 系 職等職級(jí) 直屬上級(jí) 銷售部經(jīng)理
薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人
職位概要:
建立、管理、維護(hù)銷售部文件數(shù)據(jù)檔案,為部門制定正確的銷售方案、銷售計(jì)劃提供決策依據(jù)。
工作內(nèi)容:
%編制銷售月報(bào),為公司制定正確的銷售策略提供及時(shí)、準(zhǔn)確的決策依據(jù);
%編制并修改市場(chǎng)部有關(guān)文件,以保證銷售市場(chǎng)部按照公司的管理模式及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作;
%與其他部門協(xié)調(diào)客戶有關(guān)技術(shù)方面的需求,以保證及時(shí)滿足客戶要求,從而保持和擴(kuò)大公司的市場(chǎng)份額;
%迅速而準(zhǔn)確地將訂單錄入,為公司的運(yùn)行提供及時(shí)和可靠的數(shù)據(jù)基礎(chǔ);
%隨時(shí)了解客戶的變化,配合銷售人員的業(yè)務(wù)工作,保證公司能夠及時(shí)滿足客戶的需求。
任職資格:
教育背景:
◆統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆受過市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)等方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗(yàn):
◆1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:
◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有所了解;
◆熟練掌握統(tǒng)計(jì)軟件;
◆熟練操作辦公軟件。
態(tài) 度:
◆坦誠(chéng)自信,高度的工作熱情;
◆具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作條件:
工作場(chǎng)所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位
職位說明書-銷售統(tǒng)計(jì)員
職位名稱 銷售統(tǒng)計(jì)員 職位代碼 所屬部門 銷售部
職 系 職等職級(jí) 直屬上級(jí) 銷售部經(jīng)理
薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人
職位概要:
建立、管理、維護(hù)銷售部文件數(shù)據(jù)檔案,為部門制定正確的銷售方案、銷售計(jì)劃提供決策依據(jù)。
工作內(nèi)容:
%編制銷售月報(bào),為公司制定正確的銷售策略提供及時(shí)、準(zhǔn)確的決策依據(jù);
%編制并修改市場(chǎng)部有關(guān)文件,以保證銷售市場(chǎng)部按照公司的管理模式及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作;
%與其他部門協(xié)調(diào)客戶有關(guān)技術(shù)方面的需求,以保證及時(shí)滿足客戶要求,從而保持和擴(kuò)大公司的市場(chǎng)份額;
%迅速而準(zhǔn)確地將訂單錄入,為公司的運(yùn)行提供及時(shí)和可靠的數(shù)據(jù)基礎(chǔ);
%隨時(shí)了解客戶的變化,配合銷售人員的業(yè)務(wù)工作,保證公司能夠及時(shí)滿足客戶的需求。
任職資格:
教育背景:
◆統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆受過市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)等方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗(yàn):
◆1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:
◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有所了解;
◆熟練掌握統(tǒng)計(jì)軟件;
◆熟練操作辦公軟件。
態(tài) 度:
◆坦誠(chéng)自信,高度的工作熱情;
◆具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作條件:
工作場(chǎng)所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位
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