辦公室主任副主任職責(zé)
辦公室主任副主任職責(zé) 1、辦公室主任在校長和分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，具體工作向校長和分管校長 負(fù)責(zé)，辦公室副主任在主任和分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，具體工作向以上領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。 2、深入學(xué)習(xí)政治理論和教育理論，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高自身的科 學(xué)理論素養(yǎng)和戰(zhàn)略思維能力。 3、深入研究社情、校情、教情、學(xué)情，思考提出、梳理總結(jié)、研究制定可供領(lǐng)導(dǎo) 參考的學(xué)校改革發(fā)展的辦學(xué)思想、辦學(xué)理念、辦學(xué)特色、培養(yǎng)目標(biāo)、辦學(xué)目標(biāo)和重大舉 措，據(jù)此組織協(xié)調(diào)有關(guān)人員參與起草學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、學(xué)期工作計(jì)劃、學(xué) 校規(guī)章制度、各類考核細(xì)則和其他重要文件，做好學(xué)校文秘工作。 4、根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃研究制定充分體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)思想和辦學(xué)理念的辦公室年度工 作計(jì)劃、學(xué)期工作計(jì)劃以及專項(xiàng)工作計(jì)劃，大力實(shí)施，認(rèn)真落實(shí)，全面完成辦公室工作 各項(xiàng)任務(wù)。 5、負(fù)責(zé)學(xué)校辦公室日常管理，根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃研究制定所屬人員的管理制度和 考核細(xì)則，在辦公室管理工作中積極貫徹落實(shí)學(xué)校的辦學(xué)思想和辦學(xué)理念，充分發(fā)揮管 理育人、服務(wù)育人的重要作用。負(fù)責(zé)通知學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會、校委會和全體教職工大會以 及全校師生大會，做好有關(guān)會議的布置和記錄，負(fù)責(zé)全體教職工的整體考核安排。 6、加強(qiáng)辦公室工作人員隊(duì)伍建設(shè)，抓好青年同志的指導(dǎo)培養(yǎng)，堅(jiān)持師德建設(shè)與師 能建設(shè)并重、激勵與約束并重并重的原則，不斷提高所屬部門和人員的管理水平和業(yè)務(wù) 能力，不斷增強(qiáng)所屬部門和人員貫徹落實(shí)學(xué)校辦學(xué)思想和辦學(xué)理念的自覺性和堅(jiān)定性。 7、加強(qiáng)教師閱覽室、教師活動室、檔案室、文印室、傳達(dá)室、行政辦公室等功能 庫室的建設(shè)和管理，搞好與之相關(guān)的財(cái)物、設(shè)施、設(shè)備、器材、圖書、紙張等有關(guān)資源 的管理與使用、庫室的布置與衛(wèi)生，分門別類地建立健全各類檔案資料，加強(qiáng)“兩基”等 各類檔案建設(shè)，辦好校報，大力推行精細(xì)化管理。 8、負(fù)責(zé)學(xué)校接待工作，加強(qiáng)內(nèi)外聯(lián)絡(luò)，接待和處理師生來信來訪，積極為廣大教 職工排憂解難，密切領(lǐng)導(dǎo)干部與廣大群眾的聯(lián)系，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供工作中有價值的信息 、建議，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。 9、負(fù)責(zé)教職工的調(diào)資、政審、職稱評定、轉(zhuǎn)正定級、黨費(fèi)收繳、醫(yī)療保險、調(diào)動 、離崗、退休等有關(guān)手續(xù)的辦理工作。 10、嚴(yán)格管理學(xué)校印章，按規(guī)定使用印章。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
辦公室主任副主任職責(zé)