績效考核調(diào)查表(doc)

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綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容

績效考核調(diào)查表(doc)
績效考核調(diào)查表

感謝您參加本次績效考核調(diào)查。這次調(diào)查主要目的是總結(jié)之前的考核工作,查找不足,吸取經(jīng)驗(yàn),為以后績效考核做好準(zhǔn)備工作。本次調(diào)查為自愿參加,采取匿名方式。因此可按你最真實(shí)的意愿填寫。

所在部門:

1、 您對公司的績效考核管理制度的了解程度如何?
A、非常了解
B、基本了解,但不全面
C、就是填寫自評分?jǐn)?shù),進(jìn)行月總結(jié),后續(xù)工作如何進(jìn)行不太清楚

2、上一年度績效考核工作中所應(yīng)用的考核表,您認(rèn)為設(shè)計(jì)的是否合理?如認(rèn)為不合理,請您選擇原因。
A:合理
B:較合理,但仍需改進(jìn)
C:不合理(原因:a考評項(xiàng)目的內(nèi)容不合理 b:考評項(xiàng)目多
c:考評表單簡單 d:考評主要項(xiàng)目沒有細(xì)化的標(biāo)準(zhǔn),比較籠統(tǒng)
e:考評項(xiàng)目不能結(jié)合崗位的特殊情況而制訂 f:其他原因(請說明: )

3、您對績效考核的考核標(biāo)準(zhǔn)了解嗎?
A:不太了解
B:基本了解
C:比較清楚

4、您認(rèn)為根據(jù)現(xiàn)有的指標(biāo)進(jìn)行考核,能反映出您的真實(shí)工作效率嗎?
A:能夠正確反映
B:能夠部分反映
C:不是很能反映

績效考核調(diào)查表(doc)
 

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