管理戰(zhàn)略
各部門職責是如何管理(doc7頁)... 2010.08.24
有一天,某公司經(jīng)理發(fā)現(xiàn)會議室的窗戶很臟,好像很久沒有打掃過,便打電話告訴了行政后勤部負責人,該負責人立即打電話告訴事務科長,事務科長又打電話給公務班長,公務班長便派了兩名員工,很快就將會議室的窗戶擦干凈了。過了一段時間,經(jīng)理發(fā)現(xiàn)同樣的問題再次出現(xiàn)。 針對案例給出的材料,回答下列問題: 1.你認為該公......
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現(xiàn)代人必須擁有的重要觀念... 2010.08.20
現(xiàn)代人必須擁有的重要觀念 是什么使我們落伍? 是什么使我們判斷不出機會? 是什么使我們被動挨打? 有人認為是不確定性 因為它毫無征兆的發(fā)生 打破了原有的格局 有人認為是信息爆炸的必然 因為無從判斷 命中的幾率在變小 有人認為是前瞻性不夠 未能看透迷霧 hellip;hellip; 其實這些原因都太......
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如何做好生產(chǎn)管理工作... 2010.08.20
生產(chǎn)管理的職責任務: 整合企業(yè)資源,以最經(jīng)濟的 生產(chǎn)安排,于要求的期限內(nèi) 制造出合格品質(zhì)的產(chǎn)品,并 在指定地點完成交貨。......
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引入平衡記分卡的戰(zhàn)略思考... 2010.08.20
第一部分 引入平衡記分卡的戰(zhàn)略思考 一、平衡記分卡問題的提出 1、傳統(tǒng)財務模式的缺陷 A、偏重有形資產(chǎn)的評估和管理,對無形資產(chǎn)和智力資產(chǎn)的的評估與管理顯得無力。如: 優(yōu)質(zhì)的服務 顧客忠誠程度 雇員技能 對市場反映的靈敏 干勁和靈活性 員工的滿意度 發(fā)展與客戶的關(guān)系,從而維系現(xiàn)有的客戶對企業(yè)的忠心,并......
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庫存管理流程實施手冊... 2010.08.20
銷售公司與分公司成品庫存管理流程實施手冊 分公司自有庫存/銷售額 天數(shù) 銷售庫存情況(99年4月-10月) 機型,千臺 計算安全庫存時還可以采取一種相對簡單的方法 預期的每周銷量 在計算安全庫存時,分公司產(chǎn)品會計需要收集多方面的信息 信息/數(shù)據(jù) 分公司產(chǎn)品會計根據(jù)每種產(chǎn)品/機型的相關(guān)參數(shù)計算安全庫存......
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快速原型制造技術(shù)... 2010.08.20
快速原型制造技術(shù) 圖 快速成形法原理 快速成形法與反求工程 2、幾種典型的RPM技術(shù) 目前,國外幾種典型和較成熟的商品化RPM技術(shù)簡介如下: (1)立體印刷(SLA--Stereolithgraphy apparatus)又稱立體光刻、光造型(見圖1)。液槽中盛滿液態(tài)光固化樹脂(如Ciba-Geij......
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需求管理與預測... 2010.08.20
第3章 需求管理與預測 Demand Management and Foreing 第1節(jié) 需求管理(Demand Management) 1.1 需求管理的重要性 1.2 生產(chǎn)/運作管理的計劃與控制系統(tǒng)(Production Planning and Control System, PPC) 生產(chǎn)......
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職員職業(yè)生涯規(guī)劃與集團未來戰(zhàn)略的關(guān)系... 2010.08.20
職員職業(yè)生涯規(guī)劃與集團未來戰(zhàn)略的關(guān)系 市場經(jīng)濟體制的發(fā)展,打破了舊的就業(yè)制度,個人越來越有擇業(yè)的自由,企業(yè)也越來越有選擇員工的自由。因此,怎樣利用職業(yè)機會取得事業(yè)上的發(fā)展和怎樣利用現(xiàn)有的社會條件和員工情況取得企業(yè)的發(fā)展,成為了個人和企業(yè)的一個重要課題。這就是職業(yè)生涯規(guī)劃要說明和解決的問題。 制定職員......
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職業(yè)生涯開發(fā)與管理模式... 2010.08.20
職業(yè)生涯開發(fā)與管理模式 社 會 企 業(yè) 一般環(huán)境許可 個 人 以人為本的管理職業(yè)生涯發(fā)展愿望 續(xù)前頁 評估工具(僅供參考):附件1 職業(yè)錨(職業(yè)傾向)自我評價測試問卷概念提示: 職業(yè)錨:就是指當一個人不得不做出選擇的時候,他或她......
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英美普通法傳統(tǒng):從慣例、先例到法律... 2010.08.20
英美普通法傳統(tǒng):從慣例、先例到法律 通過簡單回顧世界法律制度史,我們基本上已領(lǐng)悟了歷史法學派這樣一種見解:法律作為一種調(diào)規(guī)著人們交往與交換的正式規(guī)則系統(tǒng),追根溯源,大都是從社會現(xiàn)實中的人們行事方式、習俗和慣例中演化而來。換句話說,大多數(shù)法律——尤其是民法、商法、城市法、甚至中世紀西歐社會中的宗教法和......
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樣機政策的管理... 2010.08.20
樣機政策的管理 優(yōu)化成本 簡約經(jīng)營 第一節(jié) 在談判中爭取樣機政策 樣機政策是公司利潤來源之一。公司有上千品種、上萬型號經(jīng)營的產(chǎn)品,都需要出樣,樣機如果全部都由公司來承擔,將會占去公司大量的資金。所以采購部門在對樣機政策的談判中,應按照下面幾種方式進行:(1)免費提供樣機,樣機的所有權(quán)歸公司 要求......
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雪鐵龍生產(chǎn)現(xiàn)場管理輔助部門對UEP的支持功能... 2010.08.20
雪鐵龍生產(chǎn)現(xiàn)場管理輔助部門對UEP的支持功能 UEP的正常運行需要得到其他各部門的支持:維修、物流、質(zhì)量、現(xiàn)生產(chǎn)平臺、工藝、人事、管理。這些輔助部門給UEP提供專業(yè)技能及工作方法,他們保證工藝、工作標準及規(guī)則的實施。 Ⅰ、原則 1. 輔助部門的三項基本工作參與性工作:通過相關(guān)人員之間的聯(lián)系,在問題變......
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雪鐵龍生產(chǎn)現(xiàn)場管理UEP的成員... 2010.08.20
雪鐵龍生產(chǎn)現(xiàn)場管理UEP的成員 他們在UEP的組織中的任務 Ⅰ.操作工 1. 完成生產(chǎn)任務 -遵守與其工作相關(guān)的要求(制度、操作規(guī)程等等) -保證在規(guī)定的范圍內(nèi)的維修、物流和質(zhì)量工作 -在超出其工作范圍時通知相關(guān)人員 2. 實施持續(xù)改進 -要進行的工作: o 5S工作 o 提出改善性的建議 o 參與......
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實踐知識管理... 2010.08.20
實踐知識管理 目錄知識管理的重要性 2知識管理的背景 2 知識如何成長 2知識管理解決方案的要素 3 流程 3 組織動態(tài) 4 科技 5知識管理平臺 5 知識管理桌面 5 知識管理服務 6 系統(tǒng) 6 擷取知識的裝置 7 合作伙伴解決方案 7結(jié)論 7 其它相關(guān)信息 ......
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庫存管理的基本原理... 2010.08.20
庫存管理的基本原理 庫存的定義 若向同制造有關(guān)的任何一群人提問什么是庫存,你將得到兩種答案。 1.主要同成本與財務有關(guān)的人將回答庫存是金錢,一種取物料形式的資產(chǎn)或現(xiàn)金。 2.同作業(yè)有關(guān)的人將說庫存是成品、原材料、在制品或產(chǎn)品中使用的物料。 這種財務觀點是一種真正的自相矛盾。毫無疑問庫存具有價值,特別......
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供應商管理... 2010.08.20
供應商管理 廠商聯(lián)手 整合資源 第一節(jié) 供貨渠道的確定 采購中心作為與上游廠商直接對接的部門,必須明確按照貨進源頭的原則基準開展工作。向生產(chǎn)廠家直接采購才能確保商品的供貨價格優(yōu)勢,減少中間環(huán)節(jié)才能降低采購成本。對供貨渠道的確定與管理按以下步驟進行: 1、根據(jù)市場需求對公司經(jīng)營范圍之內(nèi)的商品品類進行確......
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從語言特征看西方近現(xiàn)代社會的法理社會 生成與傳統(tǒng)中國禮俗社會的維系 一個民族的精神特性和語言形式這兩個方面的關(guān)系極為密切,不論我們從哪個方面入手,都可以從中推導出另一個方面。這是因為,智能的形式和語言的形式必須相互適合。語言仿佛是民族精神的外在表現(xiàn);民族的語言即民族的精神,民族的精神即民族的語言,二......
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超管理企業(yè)變革與創(chuàng)新的持續(xù)盈利模式... 2010.08.20
超管理mdash;mdash;企業(yè)變革與創(chuàng)新的持續(xù)盈利模式 一、源 起 2003年的序幕已經(jīng)拉開,新的一年我們將面臨的是什么局面呢?從世界宏觀經(jīng)濟環(huán)境來看,在美國經(jīng)濟受到911事件和大公司丑聞的嚴重打擊下,歐盟卻在不斷壯大自身的實力,歐元的崛起和歐盟勢力范圍的迅速發(fā)展,歐盟將成為能夠與美國抗衡的唯一......
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EOQ公式中的成本... 2010.08.20
EOQ公式中的成本 毫無疑問,應用EOQ概念時最難辦的問題是公式中假設(shè)實際的付現(xiàn)庫存費用與持有的 庫存量之間存在著正比關(guān)系,并且實際的總訂貨費用與發(fā)生訂單數(shù)之間也存在著正比關(guān)系。 而實際上,減少采購訂單的數(shù)目不見得就會使訂貨成本成正比地下降。真相是成本與訂貨量 之間的關(guān)系并非正比而是階躍式的。這些階......
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雪鐵龍生產(chǎn)現(xiàn)場管理... 2010.08.20
目錄 引言 2 UEP培訓計劃 3 第二部分介紹 4 UEP里新的組織結(jié)構(gòu)的關(guān)鍵要素 5 PSA集團的變化 6 組織機構(gòu)的變化 7 UEP的參照標準 13 變化和取得成功的條件 15 在我的生產(chǎn)單元建立UEP 19 第二部分第二分冊的介紹 20 總結(jié)和綜述 21 引言 基本生產(chǎn)單元 是男人和女人使事......
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中國旅游飯店行業(yè)規(guī)范... 2010.08.19
中國旅游飯店行業(yè)規(guī)范 第一章 總 則 第一條 為了倡導履行誠信準則,保障客人和旅游飯店的合法權(quán)益,維護旅游飯店業(yè)經(jīng)營管理的正常秩序,促進中 國旅游飯店業(yè)的健康發(fā)展,中國旅游飯店業(yè)協(xié)會依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),特制定《中國旅游飯店行業(yè)規(guī)范》(以下簡 稱為《規(guī)范》)。 第二條 旅游飯店包括在中國境......
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員工職業(yè)裝管理辦法... 2010.08.19
員工職業(yè)裝管理辦法 1目的 為統(tǒng)一股份有限公司員工的職業(yè)形象,提高員工福利水平,制定本辦法。 2適用范圍 本辦法適用于股份有限公司工資級序在2級(含)以上的轉(zhuǎn)正員工。 3名詞述語解釋 職業(yè)裝-指公司員工在公司工作時間穿著的夏裝與冬裝。 4正文 4.1職業(yè)裝訂制 4.1.1 總經(jīng)辦負責公司職業(yè)裝訂制的......
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郵科院發(fā)展戰(zhàn)略... 2010.08.19
郵科院發(fā)展戰(zhàn)略 -----用資本運作獲取競爭優(yōu)勢,實現(xiàn)在現(xiàn)有資源約束條件下的企業(yè)價值最大化 目錄 一,為什么資本運作是下一階段郵科院獲取競爭優(yōu)勢的必然選擇 1,通訊行業(yè)的競爭優(yōu)勢來源有3種手段 2,不同的階段有不同的手段 3,如果在市場和技術(shù)上已經(jīng)落后,最好的辦法是用資本運作手段來獲取競爭優(yōu)勢 4,......
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武漢郵科院的未來戰(zhàn)略和君的觀點... 2010.08.19
武漢郵科院的未來戰(zhàn)略 -----和君的觀點 和君產(chǎn)業(yè)研究與戰(zhàn)略事業(yè)部 二零零一年十二月 目 錄 前言 1.引論 1.1.郵科院面臨的形勢 1.11.郵科院面臨國內(nèi)競爭對手的壓力 1.12.郵科院面臨周期性危機的壓力 1.13.郵科院面臨外國競爭對手的壓力 1.2.郵科院的戰(zhàn)略觀點評論 1.12.和君......
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水產(chǎn)課長工作職責... 2010.08.19
水 產(chǎn) 課 長 工 作 職 責 工作重點 1、 1、 看交接本是否有昨日未完成事項 2、 2、 人員、班表、到勤人員是否符合正常并開店前集中做工作重點提示,并溝通協(xié)調(diào),加油打氣,鼓舞氣勢 1、清潔檢核:每日開店前作陳列區(qū)域清潔檢核與作業(yè)衛(wèi)生清潔,包括作業(yè)人員機械設(shè)備,庫存庫房是否符合衛(wèi)生安全 1、 ......
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熟食課長工作職責... 2010.08.19
熟 食 課 長 工 作 職 責 工作重點 1、 1、 看交接本是否有昨日未完成事項 2、 2、 人員、班表、到勤人員是否符合正常并開店前集中做工作重點提示,并溝通協(xié)調(diào),加油打氣,鼓舞氣勢 1、清潔檢核:每日開店前作陳列區(qū)域清潔檢核與作業(yè)衛(wèi)生清潔包括作業(yè)人員機械設(shè)備,庫存庫房是否符合衛(wèi)生安全 1、 1......
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蔬果課長工作職責... 2010.08.19
蔬 果 課 長 工 作 職 責 工作重點 1、 1、 看交接本是否有昨日未完成事項 2、 2、 人員、班表、到勤人員是否符合正常,開店前集中做工作重點提示,并溝通協(xié)調(diào),加油打氣,鼓舞氣勢 1、清潔檢核:每日開店前作陳列區(qū)域清潔檢核與作業(yè)衛(wèi)生清潔,包括作業(yè)人員,機械設(shè)備,庫存庫房是否符合衛(wèi)生安全。 1......
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深圳經(jīng)濟特區(qū)旅游管理條例... 2010.08.19
深圳經(jīng)濟特區(qū)旅游管理條例 (1997年2月26日深圳市第二屆人民代表大會常務委員會第十三次會議通過根據(jù)1999年5月6日深圳市第二屆人民代表大會常務委員會第三十二次會議《關(guān)于修改〈深圳經(jīng)濟特區(qū)旅游管理條例〉第十六條的決定》修正) 第一章 總則 第一條 為了保護旅游者和旅游經(jīng)營者的合法權(quán)益,加強對旅游......
85詳情
肉品課長工作職責... 2010.08.19
肉 品 課 長 工 作 職 責 工作重點 1、 1、 看交接本是否有昨日未完成事項 2、 2、 人員、班表、到勤人員是否符合正常,開店前集中做工作重點提示,并溝通協(xié)調(diào),加油打氣,鼓舞氣勢 1、清潔檢核:每日開店前作陳列區(qū)域清潔檢核與作業(yè)衛(wèi)生清潔,包括作業(yè)人員,機械設(shè)備,庫存庫房是否符合衛(wèi)生安全標準 ......
96詳情
員工考勤及休假管理辦法... 2010.08.19
員工考勤及休假管理辦法 1目的 為了維持良好的工作秩序,提高工作效率,保證工作順利進行及給員工休假提供依據(jù),根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實際情況,制定本辦法。 2適用范圍 本規(guī)定適用于股份有限公司。 3名詞述語解釋 3.1遲到---超過規(guī)定上班時間,但未超過30分鐘打卡者即為遲到。 3.2早退---提......
68詳情
酒店式公寓的由來及特征... 2010.08.19
酒店式公寓的由來及特征 酒店式公寓來源于歐洲的產(chǎn)權(quán)式公寓,屬舶來品,起源于20世紀70年代歐美國家,由時權(quán)酒店(TimeshareHotel)演變過來。時權(quán)酒店是指出售一定時期內(nèi)使用酒店住宿或娛樂設(shè)施的權(quán)利,該權(quán)利可以上市轉(zhuǎn)售、轉(zhuǎn)讓或交換。時權(quán)酒店發(fā)展到今天已演變成產(chǎn)權(quán)式酒店,即由開發(fā)商將酒店的每......
73詳情
會所人員編制... 2010.08.19
會所人員編制 會所主管(1人) 會所前臺接待員(2人) 會所服務員(4人) 救生員兼教練(1人) 總編制:8人 工作崗位說明 1、會所主管負責會所全盤業(yè)務管理。 2、前臺負責客戶接待登記,賬務結(jié)算,咨詢服務。 3、服務員負責各服務場所的服務管理工作。 ......
122詳情
東海岸某藍色會所崗位責任制... 2010.08.19
東海岸藍色會所 崗位責任制 部位名稱:東海岸藍色會所 制度編號:VK-BK-001 部門職位:會所經(jīng)理 英文編號: 職位級別:A級 直屬下屬:會所主辦 直屬上司:公司總經(jīng)理 執(zhí)行日期: 職務概述: 對公司總經(jīng)理負責,全面負責會所的一切經(jīng)營與管理。根據(jù)會所之策略程序管理各項相關(guān)工作,完成公司下達之預期......
63詳情
烘焙課長工作職責... 2010.08.19
烘 焙 課 長 工 作 職 責 工作重點 1、 1、 看交接本是否有昨日未完成事項 2、 2、 人員、班表、到勤人員是否符合正常并在開店前集中做工作重點提示,并溝通協(xié)調(diào),加油打氣,鼓舞氣勢 1、清潔檢核:每日開店前作陳列區(qū)域清潔檢核與作業(yè)衛(wèi)生清潔,包括作業(yè)人員,機械設(shè)備,庫存庫房是否符合衛(wèi)生安全 1......
103詳情
國有企業(yè)進行股份制改造應選擇哪種形式?... 2010.08.19
國有企業(yè)進行股份制改造應選擇哪種形式? 隨著企業(yè)改革的逐步深入,現(xiàn)代企業(yè)制度的實施,我國將有大量的企業(yè)進行股份制改造,即以股份制形式對原企業(yè)進行改造,使其成為股份制企業(yè)。所謂股份制企業(yè),即以投資方式和責任形式劃分,為兩個或兩個以上的投資者以股份的方式合作投資,投資者以其投入企業(yè)的資本對企業(yè)債務承擔有......
93詳情
公寓管理操作手冊... 2010.08.19
公寓管理操作手冊 (問答式) 1、請問公寓采取什么方式進行管理? 我們將對公寓采取酒店式代租管,簡單講就是以協(xié)議的方式將業(yè)主的房子委托給專業(yè)會所(酒店)公司,按照星級酒店標準出租管理,會所(酒店)公司只收取10擁金和相應客房服務費,代繳稅金。 2、請問加入酒店式代租管需要什么條件? 首先業(yè)主要自愿加......
46詳情
高層年薪管理辦法... 2010.08.19
1目的 通過改善法人治理結(jié)構(gòu)中利益趨向問題,使經(jīng)營者與公司股東利益走向一致,使其能夠兼顧 公司當前業(yè)績與長遠發(fā)展,與公司股東形成緊密的利益共同體。并以此為契機,逐步完善公 司的股權(quán)結(jié)構(gòu),制定本辦法。 2適用范圍 適用于股份有限公司高層員工。 3名詞述語解釋 3.1年薪-指基本工資+績效工資+獎勵工資......
51詳情
技術(shù)人員薪資管理辦法... 2010.08.18
技術(shù)人員薪資管理辦法 1目的 為確保以薪資為杠桿,基于技術(shù)人員在公司目前的發(fā)展階段的崗位特殊性.激勵技術(shù)人員為公司創(chuàng)造更多的價值,制定本辦法。 2適用范圍 本辦法適用于股份有限公司的技術(shù)人員。 3名詞述語解釋 無 4正文 4.1技術(shù)人員薪酬構(gòu)成: 4.1.1技術(shù)人員的薪資構(gòu)成具體見家具股份有限公司《......
238詳情
萬科東海岸酒店式公寓管理模式專項調(diào)研... 2010.08.18
萬科東海岸酒店式公寓管理模式專項調(diào)研 管理模式專項調(diào)研專題目錄: 專題一 酒店式公寓的經(jīng)營模式 專題二 東海岸酒店式公寓市場分析 專題三 大梅沙片區(qū)情況分析 ......
64詳情
城市規(guī)劃設(shè)計統(tǒng)一技術(shù)措施匯編... 2010.08.18
中國城市規(guī)劃設(shè)計研究院 城市規(guī)劃設(shè)計統(tǒng)一技術(shù)措施匯編 (第三冊) 1996年6月 說 明 中國城市規(guī)劃設(shè)計研究院城市規(guī)劃設(shè)計統(tǒng)一技術(shù)措施匯編(第三冊)包含經(jīng)過修改的《城市總體規(guī)劃統(tǒng)一技術(shù)措施》、《城市詳細規(guī)劃統(tǒng)一技術(shù)措施》和新編制的《歷史文化名城保護規(guī)劃統(tǒng)一技術(shù)措施》、《城市環(huán)境保護規(guī)劃統(tǒng)一技術(shù)措施......
47詳情
歷史文化名城保護規(guī)劃統(tǒng)一技術(shù)措施... 2010.08.18
歷史文化名城保護規(guī)劃統(tǒng)一技術(shù)措施 目 錄 1 總則 2 基礎(chǔ)資料搜集 3 保護規(guī)劃 4 規(guī)劃文件和圖紙 附錄:名詞解釋 1 總 則 1.0.1 為子貫徹執(zhí)行部頒《歷史文化名城保護規(guī)劃編制要求》,統(tǒng)一我院歷史文化名城保護規(guī)劃的內(nèi)容與深度,提高規(guī)劃成果的質(zhì)量水平,便于技術(shù)管理,特制訂本技術(shù)措施。 1.......
62詳情
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專員崗位職責 16695
- 4品管部崗位職責與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗收報告 16695
- 7問卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細表 16695
- 9文件簽收單 16695